[亞洲] 關於新加坡工作的一篇文章

[ludmina (Ludmina)]

一偏蠻沉重卻又真實的文章
跟有志去新加坡從事中低階工作的國人一些參考


http://twstreetcorner.org/2013/05/06/zengbowen/

搶人才，新加坡憑什麼？─地緣價值、國家資本，與階級化的社會結構

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階級化的社會結構：菁英的尊榮

台灣媒體報導常給人「去新加坡工作＝高薪」的印象。以過去數月見聞，這種偏見害慘了
某些懵懂來新加坡創盪，卻只能在社會底層打滾的人。現實一如前述，新國有很陡峭的薪
資級距。其吉尼指數 為0.481（WB, 2011），不僅高於國際上通用的警戒線0.4，更遠高
於台灣的0.342（主計處2010）。新國政府鎖定的「人才」，確實有令人艷羨的待遇。但
中低勞動者薪資不見得比台灣高。若考慮新國物價與房租水準，生活品質甚至不及。

新加坡人力部出版的《2011年新加坡薪資報告》，列出各職務的所得中位數，提供一個綜
觀新國所得結構的窗口。報告中可發現，新加坡固然有些職務能有10-16.7 K 新幣的高所
得（台幣24-40萬），如公司主管、金融交易員與大學老師；但另一方面，也有只賺
0.7-1K（台幣1.7-2.4萬）的職位，如清潔員、收銀員、侍者，建築工與製造業某些操作
員。特別要注意的是這些數據只是「中位數」，不管在高端或底層，實際分布都更廣。例
如某國際著名學者，據聞月薪達三萬六SGD（台幣86萬）。而在底層，我也認識一些家庭
幫傭，月領350新幣。

「怎麼活呀？」一些在新多年的台灣朋友，聽聞底層薪資都感不可思議。畢竟新加坡基本
生活開銷約是台灣兩倍，住宿成本更高。目前政府組屋雅房價格大約600 SGD起跳，地段
稍好者上看800-1000，私人公寓更高。以我碰過的人而言，月薪一千五以下的通常跟人「
搭房」，或許兩到四人一間。收入不及一千者，通常吝於外食，儘量自煮。月薪八百以下
者則多住宿舍，五百以下者，則為包吃住的家庭幫傭。

新國有驚人的所得差距，卻尚無大規模動盪。除政治管制外，我以為有兩個重要因素：

一、新加坡的外籍工作者達129萬，占整體就業人數 38%，其中95萬屬於低薪的「工作准
證」持有者（相對而言台灣外勞約45萬，占整體就業人數4%）。除了製造業、建築與家庭
看護外，新國外勞廣泛分布在各種低階服務業，擔任從店員、廚師、清潔工、房務員、巴
士司機，甚至和尚等工作。這些外勞基於寄人籬下的現實，往往更安於接受許多新加坡人
難忍的勞動條件，也大幅降低許多產業服務的運作成本。

二、階級化的社會空間：新加坡八成居民住在政府組屋，搭公車地鐵，在附近低價的「咖
啡廳」與熟食中心覓食，在組屋商業區或地鐵沿線購物商場消費。相對而言，新國致力吸
引的「人才」則住在有門禁管理的私人公寓，許多開車，能負擔更奢華隱密的飲食消費選
擇。這種從居住、交通、飲食、消費、社交等「階級化的社會空間」，許多國家都有。但
在新加坡「規劃理性」的高度穿透下，顯得特別清楚嚴實，減少了菁英人才在享受物質資
源時，面對中低收入者「相對剝奪感」的尷尬。

其實，「運用外來勞動者」與「切割社會空間」，均承襲自英國殖民的治理藝術。而當今
新國提供給菁英人才的──不管是低廉的服務成本（如傭人），或清楚界定的階級空間，
均只是重現當年殖民統治者享受過的，在故鄉難以尋見的，尊榮。




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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 118.166.44.186
→ Merlion:這篇根本有部份錯誤 低階外勞的低薪 絕對沒有降低成本
→ Merlion:這篇文章的作者大概不知道 雇主請低階外勞還要額外繳高額
→ Merlion:的人頭稅 這樣算起來雇主根本成本沒比較低
推 Merlion:然後本篇討論中低階收入者 卻把本勞外勞混在一起談
推 Merlion:舉450sgd的女庸來說也很怪 難道他是真心以為台灣的女庸實
推 Merlion:拿會真拿到全部的基本工資嗎 台灣女庸繳完仲介費實拿
→ Merlion:其實每個月跟星港女庸差不多
推 Merlion:而非幫庸外勞的低收入就是星政府刻意課個很高的人頭稅才會
推 Merlion:壓低到外勞工資 這是要確保顧主請外勞不會比較廉價而請外
推 Merlion:勞 說到組屋 也忽略了一堆新加坡人本身有組屋也有私宅
推 Merlion:即便是中低收入者本勞外勞的收入行情根本差不少
→ Merlion:                                        ^了
→ Merlion:舉個例 有些賣飲料的店 請本地人1800 請馬來西亞外勞1300
→ Merlion:查一下可以發現服務業低技術外勞一個月人稅高達550
→ Merlion:1300+550/月就是請一個外勞要付出的成本
→ Merlion:這也是為何只給外勞1300 給本地1800中間的價差原因
推 peruman:M大 你的答案也似乎怪怪的 如果外勞本地勞價錢都一樣
→ peruman:新加坡怎麼都一堆服務業請外勞 你說養豬清垃圾這新加坡人
→ peruman:有可能 但總不會當酒店、免稅店店員都找不到新加坡人吧
→ peruman:莫非新加坡人個個是管理階層?
推 chouchouiris:如果是住在鄉下地區，可以找到的只有底層工作的人不
→ chouchouiris:彷一試，開眼界也可能增進英文能力, 個人想法
推 Shaq32:給那錢 新加坡人不會願意去做 這就是為啥要外勞
推 Merlion:因為新加坡這個國家的國內職缺數>>>本地勞動力 先天就缺人
→ Merlion:職缺數已經多到超出本地勞動人口至少100多萬
→ Merlion:很多職位已經不是本國人做不做的問題 是根本就缺工
→ Merlion:缺工==>就要引入外勞==>但外勞會拉低本地薪資(外勞可接受
→ Merlion:的薪水較低)==>徵外勞稅==>讓雇主成本一致
→ Merlion:當工作機會一多 管理層工作也多 人自然會挑 所以新加坡居
→ Merlion:民有"30%"的人是當 專業人員 經理 執行人員 30%的人當技工
→ Merlion:只有40%的人在基層服務業
→ Merlion:為甚麼新加坡要在各地找工程師 找專業外籍人員 找醫生
→ Merlion:因為本地產出不夠 你可以說人口太少 或產業做的規模太超出
→ Merlion:(他才300萬人 產業做大到人口要擴大到當前500萬人)
→ Merlion:為何他計畫擴張到690萬人 因為他預計產業會再擴大 需要更
→ Merlion:多人手 但他先天國土又小 所以引發國民不爽 陷入兩難
推 Merlion:像這種本地職缺數遠多過本地勞動人口的國家 如UAE也是
→ Merlion:UAE更誇張 國內70-80%人口都是外國打工仔
→ Merlion:只剩20%是自己人 連計程車也都是外國人來開
→ Merlion:這種現像要發生在千萬人口以上的國家是不可能的
→ Merlion:像台灣人口多 產業再怎麼大 還是有人必須去做建築工人 挑
→ Merlion:水肥這類的工作 建築工 洗大樓窗戶 鋪柏油路 這種在新加坡
→ Merlion:本國人幾乎是趨近於0
推 Merlion:星國 跟UAE 他的工作職缺本國人都去做也補不滿
→ Merlion:這就是為何新加坡的邏輯 缺人才=>薪資會降低
→ Merlion:因為 跨國企業請不到相關人手==>撤出新加坡==>失業率上升
→ Merlion:==>薪資下降
→ Merlion:跨國企業多缺人?  看看新加坡的聯電派了多少台灣人過去
→ Merlion:聯發科派了多少台灣工程師? ACER派了多少台灣人? 更別說
→ Merlion:還有一堆美商 德商 英商 光台商就一堆工程師要從台灣派過
→ Merlion:去 光電子產業這行業就要多少外國人 新加坡才3家大學電子
→ Merlion:相關科系一年才多少人畢業 加上這些人也不一定想當工程師
→ Merlion:一堆人跑去銀行 這樣想就明白多缺人 這些廠沒有外國工程
→ Merlion:師幾乎就沒辦法運作 人手真的不夠
→ Merlion:更何況不只電子 像石化園區至少有95家跨國企業在裡面 化工
→ Merlion:相關科系也一樣才一年才多少人畢業 海事也一樣 生科也一樣
推 Merlion:如果不借助外來人 跨國企業人手不足無法運作就會撤走
→ Merlion:連帶在裡面工作的本國人就會失業
→ Merlion:他在國際上找人只是要供應自己國內的跨國企業 然後想辦法
→ Merlion:留住這些專業人士
推 Merlion:我只能說 星是唯一有很多基層工作需要外國人做的國家
推 Merlion:但週邊都是一堆廉價國台菲泰越馬 可以接受的薪水比較低
推 Merlion:對這種非專業的工作課高額的人頭稅薪資才不會被拉低
推 Merlion:但隨著稅的調高外勞薪資會跟本勞愈差愈大 這是要保護本國
→ Merlion:人的措施
推 Merlion:但他政府收到一大堆人頭稅所以幾乎每年都退稅給公民
→ Merlion:像去年退了30%
推 Merlion:ps:今年7月將調高人頭稅 明年也要 後年也要 這就是所謂的
→ Merlion:新加坡這幾年這在緊縮外勞 往後請一個建築體力工付的人頭
→ Merlion:稅就會高達1000sgd
推 yu00928:感謝M大解說Orz
推 uwmtsa:最近剛好有住新加坡的友人在FB抱怨申請就醫收據要價SGD$176
推 jason770301:所以台灣人相關背景很容易直接去新加坡工作嗎?
→ Merlion:只是要當台勞的話很容易阿 蠻多台灣人去當"台勞"的
→ Merlion:要當專業的有歐美學歷 英文要流利才比較有機會 不然就是
→ Merlion:外派最容易 一堆台商都直接派工程師過去
→ Merlion:當台勞你去104收看看就有了 免稅店 地勤 服務生端盤子
→ Merlion:一堆
推 jason770301:sorry我是指基層工程師之類的
→ Merlion:那就外派吧
→ frank11118:那如果有拿到新加坡國立大學的MS (EEorCS) 當地好找高
→ frank11118:薪嗎?
→ frank11118:PS 台灣人非新加坡國籍
推 miniko70:樓上的問題我也想知道答案..麻煩M大&了解的板友了\\
推 Merlion:有當地學歷機會一定是比台灣學歷好很多阿 以前拿到新加坡
→ Merlion:的國立大學的學位後 新加坡政府馬上發pr給你 但現在沒有了
→ Merlion:所以還是有身分上的問題 但有當地學歷機會已經大很多了
→ Merlion:至於薪水的話 經驗上 ep的工作(沒外勞稅 沒額度限制)外國
→ Merlion:人薪水會比公民低一點
→ Merlion:致於原因我也不知道 可能本國人的供需跟外國人不一樣吧?
→ Merlion:在美國這種現象也很常見 公民的起薪容易比拿opt的高
推 miniko70:好的 了解了 謝謝你!!