推 brandont:想想實在覺得這些公司找 PM 的心態很好笑，低薪怎麼可能 01/20 11:24
→ brandont:找的到好人才負責 PP? 01/20 11:24
說到專利,如果這篇文章是真的,那位工程師有好幾個專利都是可以卡死大廠的,
如果Asus的Live update真的比 windows update早出來...那不去申請專利真是該
打屁股啊!!! 老是讓歐美國家拿著專利打我們,真是她們獨到發明的就算了,偏偏裡面
又有些"使用滑鼠控制電腦的一種方法"之類的狗屁專利... Orz
: 這論點大致上來說沒錯啦。
: 但是i-phone有一個硬體是不太一樣的唷。
: 就是那個multi-touch的觸碰螢幕，那是有專利的，
: 跟一般PDA用的觸碰螢幕，是不一樣的東西。
這又再次點出研發+專利的威力. 因為只要能被台灣的工程師拆開+量測的東西,
被模仿只是早晚啊 (可能只有一年的差異) :P
: 其實想一想，其實宏達電更厲害，用了更低一級的硬體，就是傳統的觸碰螢幕。
這就是軟體+系統利害囉...好像是用便宜但是不準的電容(還是電阻?)觸控螢幕
作出類似apple的效果?
: 搶在蘋果前把阿福機上市，搭順風車，硬是省下不少廣告費用，
: 因為被拿來和i-phone比較，就是最好的行銷手法了～
: 不過，台灣做那些NB、手機、PC的，一般來說，確實不太重視軟體，這是真的...
: 畢竟台廠的專長在量產，對於軟體這種看不見的東西，不懂得如何去衡量它的價值，
: 也不懂得怎麼去管理軟體的資產，所以...腦袋思維不轉，還是很難真的轉型成功吧。
現在台灣是ic廠比較注重專利,系統廠則注重生產跟通路;個人感覺這就是跟國外最大的
落差.
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說到宏X電,2007我拿了他們的一個PP(Product Planning)的offer,但是本薪實在
砍的誇張低就沒去. 有時候想到還會可惜那個工作內容蠻有趣的....
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