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研究生與指導教授的關係是屬於受雇人與雇主,還是屬於契約式的委任 研究? 專利法雖然有規定,專利權除了契約另有規定之外,專利權屬於雇主, 但發明人享有姓名表示權,而委任他人研究之發明,除了契約另有規定 之外,專利權屬於發明人,但是,委任者卻可以實施其發明。 但問題來了,如果甲公司委任乙教授某一研究計畫,但是乙教授卻僅是 叫丙學生根據這個計畫的規格來研究與研發,之後,甲公司卻依此申請 專利,但發明人卻僅有列出乙教授,此時,丙學生是否可以主張自己為 發明人,且此時,丙學生是否可以主張其為專利權人? 一般來說,我覺得公司的雇主與受雇人的關係很明確,就算是委任研究 也可以較明確地判斷受聘者與聘主的關係。但是,研究生與指導教授之 間是屬於何者?又常常指導教授是沒有給研究生薪水的,此時其關係的 界定是如何? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 203.204.142.231
hsuhuche:要想這麼多 覺得被利用 那當初還不如不要跟這教授. 02/15 23:31
vuyan:樓上的中肯 但是 我是想確認其法律上的關係是何者? 02/16 00:00
forcomet:這是作業嗎? 02/16 00:07
piglauhk:1.學生可對主張其為發明人 2.不能 02/16 00:41
piglauhk:是否雇主與受雇人 不影響發明人的判斷. 02/16 00:42
piglauhk:台灣為申請主義 申請人才是專利權擁有者 XD 02/16 00:45
piglauhk:A 委任 B 做研發 B找C來幫忙 成果當然歸A所有 02/16 00:47
piglauhk:而且阿..通常委任狀都會說明權利分配 不用擔心太多 02/16 00:49
vuyan:此為考專利審查官的一個類似考古題 非作業 02/17 21:56
vuyan:如果是在契約未規定下呢? 02/17 21:57
vuyan:是發明人絕對沒有問題 但我較想知道 丙是否可以為專利權人 02/17 21:58
yaudeh:研究生領的是助學金,不是薪水吧 02/18 08:26
yaudeh:小弟的BLOG有擬答http://tinyurl.com/2atd5x 02/18 09:19
piglauhk:a 和 b 的委託關係明確 b才是受任人 而b 找什麼人去完成 02/18 10:32
piglauhk:中間有沒有付錢 依我看..不影響專利權歸屬 02/18 10:33
vuyan:我的想法與yaudeh的解答類似...謝謝yaudeh... 02/18 17:47