推 essece:等級較低的conference幾乎是人人有獎沒錯 但等級高的接受率 09/03 13:06
→ essece:只有10~30% 甚至低於10% 所以也是要看等級才行 09/03 13:07
國內的教職通常起聘日都是2月1日或8月1日，這個剛好是教育部規定的上下學期分界點。
如果你要是無法在2月1日之前拿著博士畢業證書來，那我想你應該沒有機會。
或許有些學校可以等你到一個月也就是3月1日起聘，不過這個會有一些困擾，例如開課
的問題？總不能老師沒來，這一段時間學生就不用上課，所以沒有畢業證書的保證，我想
沒有學校會自己找麻煩。
而且有conference，其實用處不大，因為在學術界大家都很清楚，這個幾乎是人人有獎，
為了要衝績效，所以幾乎都不做任何淘汰，故說有學術能力，說服力很薄弱！
建議你還是等到畢業後，等8月1號這一批，通常是大概在明年二月過後，在國科會的網站
上，就會有公告http://web.nsc.gov.tw/kp.asp?url=http://www.nsc.gov.tw/_newfiles/hr_list.asp
，如果你那個時間點SSCI也都接受了我想要找教職就會如意多！
※ 引述《jown (jown)》之銘言：
: 各位版有好
: 我幾個月前通過dissertation proposal defense
: 目前正在收集資料
: 我的指導老師預計我能在明年二三月的時候進行口試
: 前幾天有跟老師提到畢業後找工作的事情
: 自己也有上網站看了一下
: 有幾個學校下學期將找人
: 上面寫的起聘時間是二月一日
: 我的老師並不認為我可以在二月一日前通過口試
: 所以不是很願意幫我寫推薦信
: 甚至他明白的表示如果他寫
: 他也會寫說這名學生預計可以在二三月口試
: 但是我自己個人的想法是
: 即便無法在二月一日前通過過口試
: 如果能多去嘗試也是一個機會
: 我很清楚知道這樣的這樣子沒拿到證書是沒有任何優勢
: 但是基於我這幾年在國外求學
: 國內幾乎沒有什麼認識的人脈
: 再加上國外畢業條件並不是以scci為主
: 我雖有大型國際研討會論文
: 但期刊發表方面
: 目前兩篇都還在under review
: 所以回國找工作這件事情
: 其實是讓我很擔憂
: 所以 我實在很不想錯過任何一個機會
: 我想請問有找工作經驗的前輩
: 如果學校的是說二月一日起聘
: 這樣去投履歷會讓對方有不好的印象
: 另外 大部分的學校都是八月起聘還是二月呢?
: 二月起聘這一波會是主要的找工作機會嗎
: 還是八月起聘那一波才是呢?
: 感謝大家的幫忙
: :)
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