→ roxinnccu:不外移也要因應成本調整售價，謝謝 07/24 11:02
→ hil550:物價漲的幅度絕對低於基本工資漲的幅度,再考量受利益的人口 07/24 11:25
→ hil550:物價漲的幅度其實很小. 07/24 11:26
→ roxinnccu:所以還得期待企業主佛心照你規矩辦事囉？ 07/24 11:32
→ stevegreat08:物價幅度少於基本工資上漲幅度就表示台灣完蛋了... 07/24 11:32
→ roxinnccu:照這樣講，這幾年x灣薪水增幅少但也絕對超過泡麵漲的價 07/24 11:33
→ stevegreat08:因為到時候大量失業不遠矣 07/24 11:33
→ roxinnccu:錢，為啥麼泡麵漲了要抗議？ 07/24 11:33
→ hil550:物價漲的原因不是只有因為薪水漲,如果只是因為薪水漲那不要 07/24 11:34
→ hil550:調薪最好 07/24 11:34
→ roxinnccu:不用在那邊兩極化的思考，我在講的是，你要嚷嚷著調薪 07/24 11:35
→ roxinnccu:請注意後果而已 07/24 11:35
→ roxinnccu:不只是因為薪水漲，但絕對會有影響，你敢否認嗎？ 07/24 11:36
→ roxinnccu:你拿園區大企業來說事一點也沒有說服力，一來你不吃晶圓 07/24 11:37
→ roxinnccu:二來這些大企業本來就不受影響，他們要嗎外移，要嗎 07/24 11:37
→ roxinnccu:找新的利基，更現實的是他們的員工本來就不領基本薪資 07/24 11:37
→ hil550:就是物價漲的幅度大於薪水漲的幅度,所以長期而言名目薪資有 07/24 11:37
→ roxinnccu:但跟閣下生活有關的各種中小企業包含你家邊上早餐店可能 07/24 11:38
→ hil550:上升的壓力. 07/24 11:38
→ roxinnccu:他們的投保薪資就是比照基本薪資，他們又不可能外移也 07/24 11:38
→ roxinnccu:沒啥尋找新利基的動力，那我告訴你把成本超過他們極限 07/24 11:39
→ roxinnccu:時就是簡單的三個答案：1.漲價 2.裁員 3.倒閉 07/24 11:39
→ hil550:而因為名目薪資上升造成的物價上漲會小於明目薪資上漲的幅 07/24 11:39
→ roxinnccu:對勞工真的百面都好？think about it 07/24 11:39
→ hil550:度.自己畫圖就知道了. 07/24 11:40
→ roxinnccu:今天當中小企業老闆的如都是證嚴法師大概就沒這問題 07/24 11:40
→ roxinnccu:很可惜，不是 07/24 11:40
→ roxinnccu:我就說啦，你的理論建立在老闆都佛心的角度上，呵呵 07/24 11:41
推 stevegreat08:名目工資率上漲幅度永遠小於物價上漲幅度， 07/24 11:55
→ stevegreat08:對於提升勞工生活品質沒有多大幫助，反而讓他們失業 07/24 11:56
→ stevegreat08:或者讓一些還沒開始就業的人變成沮喪的勞動力 07/24 11:56
→ hil550:有理念並沒有錯,但要先確認自己的是理念還是立場 07/24 12:17
→ stevegreat08:理念立場我不管，我只說我看到的，其他我閉口不言 07/24 16:52
推 saram:證嚴之類的好人來當老闆, 這公司非倒不可. 07/26 09:53
→ saram:佛心救人不救利潤. 07/26 09:54
推 sythen:慈濟在花蓮本部可是很黑心的 07/26 10:08
→ sythen:在慈大工作的朋友有說過慈濟本部是以相對低的薪水讓一群碩 07/26 10:09
→ sythen:博士在幫慈濟管理全球營運 07/26 10:09
→ sythen:當然啦 還是比在地人要高一點 畢竟那是花蓮... 07/26 10:10
推 sythen:我朋友曾經開玩笑說 他很想去唸MBA 論文題目是:「如何以宗 07/26 10:12
→ sythen:教信仰方式同時使企業達成高效率及撙節成本目標」 07/26 10:13
→ hil550:既然你要當義工做善事,酬勞看那麼重幹什麼? 07/26 10:15