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※ [本文轉錄自 R973220PA 看板] 作者: moChieh (崩潰的澎湖哥) 看板: R973220PA 標題: [資訊] 「從性別觀點看公務人力資源管理的現在與未來」學術研討會 時間: Fri Dec 19 14:18:33 2008 時 間: 97年12月22日(星期一) 地 點: 公務人力發展中心前瞻廳(臺北市大安區新生南路三段30號) 主辦單位: 行政院人事行政局、臺北大學公共行政暨政策學系 「從性別觀點看公務人力資源管理的現在與未來」學術研討會議程表 時 間:民國97 年12 月22 日(星期一) 地 點:公務人力發展中心前瞻廳(臺北市大安區新生南路三段30 號) 主辦單位:行政院人事行政局、臺北大學公共行政暨政策學系 時 間 項 目 08:30~09:00 報到 09:00~09:15 開幕典禮 開幕致詞:陳清秀/行政院人事行政局局長 侯崇文/臺北大學校長 09:15~10:30 第一場主題:性別議題在公務人力資源管理之理論發展 主持人:邊裕淵/考試院考試委員 論文發表一:公務人力資源管理之性別議題與對策 黃煥榮/臺北市立教育大學社會暨公共事務學系副教授 評 論 人:林文燦/行政院人事行政局處長 論文發表二:男女大不同?臺灣公部門領導風格與員工信任關係初探 蔡秀涓/東吳大學政治學系副教授 嚴玫珊/東吳大學政治研究所研究生 評 論 人:呂育誠/臺北大學公共行政暨政策學系教授 10:30~10:45 茶 敘 10:45~12:00 第二場主題:OECD 等國政府推動公務人力資源管理性別主流化之實務經驗 主持人:李兆環/行政院婦女權益促進委員會委員 論文發表一:OECD 國家促進女性公務人員參與決策實務之研究:以芬蘭、挪 威、瑞典、澳洲、紐西蘭、日本為例 倪達仁/致理技術學院企業管理學系助理教授 評 論 人:范祥偉/行政院人事行政局處長 論文發表二:性別主流化下OECD 北歐四國公務人力運用之比較分析:以育兒 照顧政策為例 詹靜芬/臺北大學公共行政暨政策學系助理教授 方志豪/臺北大學公共行政暨政策學系博士生 評 論 人:王麗容/臺灣大學社會工作學系教授 12:00~13:30 午 餐 13:30~14:45 第三場主題:我國推動公務人力資源管理性別主流化實務之檢討分析 主持人:張四明/臺北大學公共行政暨政策學系主任 論文發表一:當婦運碰上官僚:性別主流化中的協力治理經驗 彭渰雯/世新大學行政管理學系助理教授 評 論 人:陳敦源/政治大學公共行政學系副教授 論文發表二:公務人員官等結構中的性別差異 黃一峯/淡江大學公共行政系主任 評 論 人:張念中/行政院人事行政局處長 14:45~15:00 茶 敘 15:00~16:30 綜合座談 主持人:鐘昱男/行政院人事行政局副局長 與談人:陳金貴/臺北大學公共行政暨政策學系教授 嚴祥鸞/實踐大學社會工作學系教授 郭玲惠/臺北大學法律學系教授兼研究發展長 16:30~16:40 閉幕典禮 閉幕致詞:鐘昱男/行政院人事行政局副局長 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.166.50.45 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.166.50.45