推 nagual:一律擔任外勤郵件收攬投遞 03/22 22:57
→ nagual:上面那句是擷取自招考簡章，進來以後卻是要代售要保險，光 03/22 22:57
→ nagual:這點他們自己就站不住腳了...不然哪天連挑糞也要做嚕？ 03/22 22:58
推 AHJKL:改善勞動條件,無非是"1.提高待遇"和"2.合理公平調配人手" 03/23 00:17
→ AHJKL:無奈"1."是幾呼不可能。"2."又涉及到既得爽缺有力者，和績效 03/23 00:18
→ jizen:是否能有既能改善勞動條件又能為公司帶來利潤的方法呢? 03/23 06:59
→ jizen:畢竟公司是要營利的嘛~ 03/23 07:00
→ bartigal:沒有! 03/23 11:18
→ bartigal:因為勞力密集 所以降低人事成本就是增加利潤的方法 03/23 11:19
推 raull07:12小時!妖壽喔 03/23 13:23
推 dareda:在我眼中早期郵差幾乎固定人 不太看到有換人 現在才會覺得 03/23 13:53
→ dareda:人一直換 時間也都不固定 人的手法時間點也都不同 03/23 13:54
→ dareda:住戶看到不同人 都會覺得是否退休或離職 03/23 13:55
→ dareda:我們習慣同住戶 住戶也會習慣我們個人投遞習慣 03/23 13:57
→ dareda:現在住戶想要的 卻是要求我們 習慣他們"時間點"限時投遞 03/23 13:59
→ dareda:25塊錢 卻要 要求售後服務附加價值 03/23 14:03
→ dareda:不過也只是少少部分 喜愛貪小便宜啦~ 大部分人都是好的 03/23 14:11
→ jizen:所以這是高層要去思考的~基層也只能在這哀哀叫~好無奈呀! 03/23 16:10
推 nostalgia:進局之前完全沒有提示"保險"這類東西 03/24 05:41