推 kosumi:個人認為體檢是必要的 不然萬一上班時身體發生甚麼事誰擔?? 08/31 09:22
→ kosumi:不過體檢項目可以討論 有些項目不一定要有或是如此嚴格 08/31 09:23
→ kosumi:我知道有因為身高太矮操作機台會有危險性的例子 08/31 09:24
→ kosumi:這樣還要晉用 萬一發生工安 只能說老闆是傻子 08/31 09:25
→ esper2:就業服務法可沒說「雇主不能因為你不健康而不雇用你」啊 08/31 10:27
→ nostalgia:連違法都敢了怕你個勞工規定 08/31 14:20
推 sphinx1003:身障人士是比例聘用... 08/31 16:39
推 xiun0723:當然不合理，那身障用「一般」身分考上，難道不能雇用?? 09/02 02:17
→ xiun0723:反而規定身障要用「身障」考上才能雇用?? 09/02 02:18
→ xiun0723:身障者，覺得自己很強，不想佔保障名額的缺，反而不行?? 09/02 02:18
→ xiun0723:這個「爛法律」早就應該改了，錯的是立委，不是勞工。 09/02 02:18