之前版友質疑此類情形應僅能選擇將版主解職一途，
而不得以停權Ｘ日之方式處理，並詢問法規依據何在，特此提出說明。
PTT 站規--版主權限與義務(詳參本版精華區)
三、精華區管理規定：
6.罰則：
有不良情節者，初次予以警告並限期自動修正
若期限內未自動修正者，得廢版主，並由站長/小組長接管之
四、文摘管理規定：
2.罰則：
有不良情節者，初次予以警告並限期自動修正
若期限內未自動修正者，得廢版主，並由站長/小組長接管之
上述規定雖係針對精華區之管理及文摘管理而設，
惟站規中並未對版面文章之管理不當時訂有處罰之明文，係屬法律漏洞，
然此漏洞尚可經由法法規釋而填補，
舉輕以明重，精華區之管理不當尚且需受處罰，版面文章之管理不當自應有處罰之規定。
基於管理事務之相似性，故版主版面文章管理不當時，直接類推適用上述罰則。
該罰則中，初次係予以警告並限期自動修正，
停權Ｘ日可為警告方式之一種，
並未超過「警告並限期自動修正」最大可能的文義解釋範圍，
而給予處罰之程度多寡本即應在法定處罰範圍內方式依個案認定，始不違背比例原則，
而非以全有全無截然兩分之方式(不處罰、解職二選一)處理。
特此說明。
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