推 phantomli:沒有，但效力會有點問題～ 10/09 22:08
→ mithralin:有問題的是在無償解僱這部份吧.... 10/09 22:39
→ Iolaus:概括同意的部分也有爭議。如果有選擇空間，不要去這家工作 10/09 22:57
→ sindyevil:概括那段比較麻煩 10/09 23:20
※ FECer:轉錄至看板 HRM 10/09 23:46
事實經過：這幾天在找工作 剛好看到一間餐廳提供的履歷表
不過在最下面有個同意書簽署
其中一個條文 我覺得好像對勞方有點不利的感覺
一、 以上所填資料均屬事實，若有虛報之情事，願受無償解僱之處分，絕無異議。
二、 本人若經 XXXXXX廚坊 任用，為因應公司生產及業務需求，同意隨時配合加班
、輪班、職務異動及勞基法相關須經勞工同意事項，若違反上述約定者，願受
無償解僱之處分，絕無異議。
應徵者簽名： 中華民國 年 月 日
問題：店家這樣打有沒有違反相關法令?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 125.224.227.71