[請益] 關於年資的計算

[rabbitfoever (靜靜的看著天空)]

大家好
我是第二次增額，已經填完志願，預計週五公佈
關於年資的併計，有些疑惑想請教大家
我目前還在國立大學當約用幹事
從94年11月起至今，目前還未離職，想請問大家
因為我94年11月至96年年底，是採用離退儲金的方式，不適用勞基法
而97年1月起，本校約聘幹事改名為約用幹事，且適用勞基法
並且改採勞退新制的勞退金，至目前為止

想請問大家，上述的年資，例如休假或薪資的部份
新單位有可能採計嗎? 我的新單位預計是台北市的區公所
除離職證明還需要其他證明文件嗎?

我自己想要在1月底離職，但是又有聽說年資採計是不能中斷的
也就是新舊單位的銜接要連貫，是這樣嗎?
我的缺是現缺，1-2月，所以我想最慢應該2月也會請我報到
這要等公佈後新單位人事跟我連絡，我才會知道
但是猶豫的是我該何時離開學校比較好呢?
謝謝大家!

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◆ From: 140.112.180.192
→ sodoma:1.離職證明及工作證明
→ rabbitfoever:請問離職證明與工作證明是不同的囉?
→ sodoma:2. 等確定何時報到,再辦離職 比較保險
→ rabbitfoever:工作證明是否為服務證明的意思?
→ sodoma:3.可以主動和新單位人事連絡確定報到日期
→ rabbitfoever:假設我確定了報到日，前一天再辦離職
→ rabbitfoever:這樣是否才算年資不中斷? 謝謝
→ rabbitfoever:嗯嗯，我想等週五公告後打去問
→ rabbitfoever:主動打去問會不禮貌嗎? 還是等電話?
→ sodoma:確定報到日,前一星期向原機關提離職
→ sodoma:離職日即報到日,薪水領至報到日前一天
→ sodoma:就打電話和他說 你何時要報到 發球權在你
→ sodoma:一般離職流程要一個星期 ,不要給原單位為難
→ sodoma:收到分發公文 10天內報到, 來得及的
→ sodoma:工作證明對你縮短實務訓及提敘可能有用
推 vivipeng:我之前也是在國立大學擔任約聘幹事，後
→ vivipeng:考上特四，只有休假年資有累計
→ rabbitfoever:樓上的，請問你也是最後一天才離職嗎
→ doocy:不管如何  年資只有休假有累計
→ sodoma:其它的就看造化了~~
→ wildwoof:休假年資不用到離職同一天 因為適用勞基
→ wildwoof:法的約用人員 休假年資併計是次年一月
→ wildwoof:第一年是沒有休假的