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若一個單位的公務員都認真做事,憑什麼叫3%的人吃丙? 若一個單位八成的人很混,那應該有8成吃丙,但若用草案的規定來操作, 很可能最後只有3%的人吃丙 所以不能訂比例,會產生很大弊端和不公平 應訂出明確評等標準,符合什麼條件可以打甲,打乙,打丙,而不是憑個人好惡 甲、乙等也不該設比例,一個單位的公務員都認真做事,表現良好,都打甲等 是天公地道,整個單位都混,那就都吃丙吧 在有明確標準且無設定比例下,我贊成累積3丙的人走路 改革必須是對的,好的,如果是錯的,不好的,那對人民只有傷害和痛苦 多數民眾的看法不見得就是對的,少數民眾的看法不見得就一定是錯的 重點是合不合理 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 122.126.32.204
migb:請諸位贊成3趴的民眾將心比心,如果你認真做事 122.126.32.204 03/19 14:16
migb:但因3趴規定吃丙,累積3丙後走路,你有什麼感覺 122.126.32.204 03/19 14:18
migb:希望大家一起反對比例制 122.126.32.204 03/19 14:23