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※ 引述《mqazz1 (無法顯示)》之銘言: : 張哲琛說,如果不訂公務員考績丙等的比例,考績法的改革是空的,「丙等三%」的比例 : 是參考國內外資料與民間企業作法平均在一%到十%比例,因此取三%。考績法的改革是社 : 會所期待的,現行制度有很多缺失,如果不改革,對不起自己的良心。 這篇人事行政局的研究報告裡面有美、英、法、日考績制度的比較 除了日本有限制「優等」比例上限外,其他各國都沒有搞所謂的比例制 不知道他是哪一隻眼睛看到哪一個「國內外資料」訂定過劣等比例下限了? http://tinyurl.com/ybeo6tm 報告裡面提到很多現行制度的缺失, 可是好像跟什麼3%一點關係都沒有耶。 考試院的眼睛跟腦袋都跟別人不一樣嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.161.33.51
dreamcurve:硬幹就對了~管你這麼多幹嘛~~ 218.175.27.12 03/20 14:02
WiiSports:現在都嘛是誰先說了 誰就算! 管它有沒有122.123.129.112 03/20 14:06
airlow:他就是賭大多人不會真的去看 = = 114.41.80.98 03/20 14:23