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※ 引述《bvc123 (幸福是什麼)》之銘言: : 今天剛好看到這篇判決 : 看起來就是保訓會被打丙等的苦主 : http://jirs.judicial.gov.tw/Index.htm : 這代表特別權力關係還存在臺灣的悲哀 : 只能說丙等是欲加之罪何患無詞....保訓會砍自己人還真的蠻狠的 : 【裁判字號】 : 99,訴,2236 : 【裁判日期】 : 1000210 : 【裁判案由】 : 考績 : 【裁判全文】 : 臺北高等行政法院判決 : 99年度訴字第2236號 : 臺北高等行政法院判決 : 99年度訴字第2236號 : 100年1 月27日辯論終結 : 原 告 施佩萱 : 被 告 公務人員保障暨培訓委員會 : 代 表 人 蔡璧煌(主任委員) : 訴訟代理人 陳榮坤 : 陳媛英 : 上列當事人間考績事件,原告不服公務人員保障暨培訓委員會中 : 華民國99年8 月24日公審決字第0265號復審決定,提起行政訴訟 : ,本院判決如下: : 主 文 : 原告之訴駁回。 : 訴訟費用由原告負擔。 我只能說個慘字 1.不計平日加班時數,計於10個例假日至辦公室加班,時數累積達25小時以上,且部分 時數並未申報加班。 2.嘉獎乙次之獎勵 3.一堆專案 4.98年8 月21日至12月31日公文處理件數(收文469 件、發文319 件、創號69件)占培 訓處同時期公文處理件數(收文2,249 件、發文977 件、創號441 件)之比率,分別 為收文件數占21%、發文件數占33%、創號件數占16%,亦即公文處理件數均佔同單 位五分之一至三分之一 5.舊單位有6次嘉獎 1~8月考核是B級 有這樣的表現結果吃餅.......... 保訓會的回法也很簡單 1.不管你有幾次嘉獎 餅就是你吃就對了 2.加班量 公文量和其他人比你還是最後 3.你在以前單位表現好和在本單位打烤雞沒啥關係 4.誰叫你沒事要調來 ※ 編輯: jcll 來自: 124.11.133.23 (04/19 00:41)
Yuma38:翻譯:誰叫你最菜 年資只有4個月 考績委員會誰認識你? 04/19 00:42
maniaque:樓上說錯嘍~~被告答辯有提到,她不是最菜的..... 04/19 00:49
maniaque:當年還有更菜的進來,也是拿到甲跟乙...... 04/19 00:49
maniaque:剛剛發現,原來被告也用錯程序了........ ^_^ 04/19 00:51
Yuma38:還有看不到的關係好嗎? 而且菜不菜是相對 不是絕對 04/19 00:51
maniaque:換言之應該是要改告行政程序錯誤 04/19 00:52
shiva999:我只看判決主文.那些內容是原告提出的嗎? 04/19 00:52
maniaque:因為本案應該屬於"申訴再申訴案件",而非"複審"..... 04/19 00:53
maniaque:若被告提複審違法,搞不好可以撤銷原處分(指複審部份)呀.. 04/19 00:54
maniaque:不過....頂多是換來3年可以走人的保障而已....:P 04/19 00:55
maniaque:更正..."若原告改提複審違法".... 04/19 00:56
jcll:調進9人 搞不好人家都上半年就來了 她還是最晚的 04/19 00:57
Yuma38:而且很多人敢進考試院 可能已經打好關係了 04/19 00:59
Yuma38:苦主於前機關連三年甲等加上台大畢業 又認真工作 04/19 01:00
Yuma38:一時缺乏警覺性 被主管打79分 沒關係 送到考績委員會變69分 04/19 01:01
Yuma38:就欲哭無淚了 現在根本沒什麼媒體幫忙發聲 只能吞下去 真慘 04/19 01:01
Yuma38:考試院就是一個讓人才被蠢才的地方 不管你以前多優秀 04/19 01:02
Yuma38: 變 04/19 01:03
shiva999:原告竟可以寫出那麼多 真不簡單 呵呵 ^_^ 04/19 01:53
shiva999:有空再來看被告的 XDDDD 04/19 01:53
airlow:扯...這種強迫比率制就是會有這種現象 04/19 04:12
pk0943:不知此版有沒有保訓會官員在看? 我想應該多少都會有 04/19 09:03
passwd:樓上~可以說一夏是誰嗎? 還是你.....? 04/19 11:47
neoleo:話說苦主是保訓會請調的.... 04/19 12:35
applez:苦主為了升官 結果踏上了不歸路... 04/19 12:56
GuoJia:推樓上 04/19 13:21