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標題[情報] 990311 立法院委員會考績法草案審查概況
時間Mon Jan 30 18:24:34 2012
3月11日 司法及法制委員會
張哲琛 :
考績法修正在於好壞適度獎勵,原評比項目之學識操性與績效無關,
所以加入工作態度同儕評比.
註:日後於立委李俊毅質詢工作態度具體內容為何時,張哲琛即無法應答,隨口
答以看首長信箱.李即指出如何應付黑函? 李再詢問工作態度占比為何?張答
以30%,績效70%,李指出工作態度是很主觀的評價,若民眾就是覺得某公務員
笑容不夠好看所以工作態度不佳而零分,績效如果不到100分,這位公務員的考績
就不到70分,就是丙等!
臺北教育大學教授 陳滄海 :
立委潘孟安主張以民調評比機關績效,疑慮太大.考績法修正案對於基層未盡公平
/未必透明/不符實際. 績效不佳不是法制的問題,是人的問題.修法後一樣輪流,
強制 3%丙等不能解決問題,反造成新的問題! 應改以明文規定丙等要件的方式.
黃錦堂教授 :
何謂工作績效?不夠具體.應提高優等或甲等比例,其它比例不變,強制丙等比例疑
慮太大.
立委 陳杰 :
我當過地方首長,了解基層聲音,丙等打不出來不是因為制度,而是首長都想當好人,
如果改為強制丙等,也是由低階公務員承擔.
立委 馬文君 :
我當過鄉鎮市首長,經歷過打考績的困難,弊端在於首長都想當好人.修正案的工作
績效具體指標為何?工作態度太抽象,強制丙等不合理!
行政院人事行政局 朱副局長 :
諸多基層公務人員透過不同管道向本局陳情,強制丙等有高度疑慮,本局認為應審慎.
委員會邀請之其他人士:中正大學法學院蕭院長 某徐姓教授 邱瑞宗教授
立委林滄敏 彭錦鵬教授 皆支持強制丙等制.
立委朱鳳芝原則支持但應先選2~3部會試辦.
立委廖婉汝不支持.
立委江義雄可有丙等但不支持強制比例.
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 59.112.209.26
推 seagraywhale:推 這種文拿來陳情很有說服力 善加利用！ 01/30 18:28
→ seagraywhale:這種文要去哪找? 01/30 18:28
我自己去看視訊後整理的
推 maniaque:教育部要不要要求教授3%丙等?? 大概也會用學術自由reject 01/30 18:56
※ 編輯: bookshop 來自: 59.112.209.26 (01/30 19:10)
→ seagraywhale:那也可以貼視訊網址給大家參考一下一起憤愾哈哈:) 01/30 19:11
推 olay000005:推! 01/30 19:22
推 silentocean:都當到教授了還搞不清楚真正的問題... 01/30 19:33
→ silentocean:教授也來個強制丙等然後被人亂打考績試試看啊XD 01/30 19:33
推 seagraywhale:請問他們都沒有討論升遷條款嗎 01/30 19:48
→ seagraywhale:這樣會被偷渡過去啊> <大家就變萬年﹍﹍........ 01/30 19:49
→ hang520:如果改為強制丙等,也是由低階公務員承擔 這句真是太中肯了 01/30 20:55
推 am711206:因為吃丙的是助教 教授怎麼會吃丙 01/31 00:19
推 melkk:推讚....不過要改一下餅等的會是長官不喜歡的..不一定低階的 01/31 01:04