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公務員出國唸博士比起對工作助益更像是圓夢,大部分機關的態度 就是覺得公務部門不需要博士人才,真的遇到研究問題外包給學術單位處理就好了 上頭根本不想替機關培養人才,當然他們也知道有些出國的人盤算是什麼 雖然公費留學只要在國內服務就好,長官當然是希望你在"機關"服務 所以與其賭那個不確定性,乾脆就把人綁住,不給激勵因素只會用不利相逼。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.160.219.243
leise:恩 若注意看進修法 會發現有規定的 若是進修留停 要待滿出 08/05 09:33
leise:國時間 所以前面有人提的陳定南的case 是於法有據的 唯一缺 08/05 09:33
leise:點是沒有強制罰則 (若有拿補助 報答時間要加倍) 08/05 09:34
leise:我聽到的案例就比較可憐 他說像是被體制驅除出境 他們因為 08/05 09:34
leise:單位人力緊縮到極限 人事室又不同意機關用約聘僱 所以長官含 08/05 09:35
leise:著歉意請他走 所以我的看法一直是長官的心態很重要 但環境 08/05 09:36
leise:也是問題 有時真正是因為環境逼得長官只能短線思考 08/05 09:36
koller:書念這麼多幹麻 將來爬到長官頭上那還得了 08/05 20:18