Re: [請益] 請問有關女性颱風天留守

[a974826 (照)]

這幾週每次颱風都值了50幾個小時，白天還是照樣上班

女性同仁不值夜班的理由不外乎不方便，要顧小孩

早期私人企業雇主對男女不同薪的理由，主張之一就是女性的執行業務能力有限

而婦女團體強烈批評這是歧視女性工作能力

性平法通過後明文針對工作價值跟薪資給付禁止性別歧視

私人企業我不敢保證，但行政機關在敘薪上可沒有虧待女性職員

有那個單位女性職員沒有依俸點或共同編列基準給薪的？

女性團體最該撻伐的對象除了沙文主義者外，就是這些自我貶抑的女性

因為這些女性等於明著說女性能力不如男性，那是否敘薪上要有所調整？

除了懷孕 生理假因素這種 born to be 的差異應予以包容，哪一點女性不如男性？

無怪乎有女權主義者會感慨家暴的受害者會成為共犯，受性別歧視者反而助長歧視

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◆ From: 118.160.226.253
推 superdevil:社會的現實面本就是這樣 女權主義者裡有一派是女權至上
推 tender584520:根本就是假平等 女權只求好處 壞處都不講 胡扯!!
→ erotic:享受權利時就主張性別平等,負擔義務時就說男女生理有差異
推 s311830:淚推樓上
推 jelly777:三樓正解…
推 l26921216:3樓正解～～～
推 sulamau:3F突破盲點了
推 cabessa:跟性別無關,純粹是人性上"既得利益者"的心態罷了~
推 lzhhilly:3樓突破盲點
→ sopher1990:因為通常家事和照顧小孩的工作還是給女人做 就算夫妻都
→ sopher1990:有工作
推 smtp:等你當主管的時候, 記得把女性同仁操一下! XD
→ spector66:樓樓上 那種時候女權主義者就會出來疾呼性別平等
→ POSDCORB:我們也有男同事在家顧小孩不能來的呀，男性又不顧小孩又
→ POSDCORB:不願值班，豈不也是一種既得利益者的嘴臉
推 p412401:贊同cabessa sopher1990跟posdcorb 怪女人沒用 該怪人性