[請益] 4個月實務訓練期間加班鐘點費問題

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有關薪資問題想請教各位，我是高考三級教育行政類科考上，分發至國小擔任幹事，但是
我們學校的人事主任很多事情問他，他都不是很清楚，像是一年四個月可以商調等等事件
....人事室中另一位又是剛新進的約僱書記，因是聽障者所以不太會說話。而我因為不是
念人事行政的，實在不熟人事相關知識，因此請教諸位。

我目前還在4個月的實務訓練期間，所以職等是委任第五職等本俸五級，奉點370的俸額
是24440加上專業加給18910一共是43350元，這指的是應該還未扣健保的吧？

因為像學校都會有一些事務需要輪值，也就是所謂的加班，而加班是算鐘點費的，所以
我的部分是43350/240 大約181元/時左右。

因為四個月後拿到考試及格證書，也就是正式成為公務員後，第五個月後會變成薦任第六
職等本俸一級是25435+20790＝46225

因為參閱版上各文章，及詢問也是公務員的朋友們，可以補敘前四個月的薪水，也就是把
前四個月的差額補起來，但是我們人事一直說沒有補薪水這種東西，
他要我找出相關法規依據給他。

而我想問的是，若是第五個月開始月薪有補敘，那麼我前四個月的加班費1小時鐘點181，
第五個月開始變193，前四個月和第五個月開始的鐘點費差額，加班費也可以補嗎？

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◆ From: 163.21.174.253
推 ryan24:1.未扣 2.補第五個月起與六本一的差額 3.加班費沒得補
→ ryan24:但也許加班費你可反應看看。
推 dollyann:前4個月沒有補
→ vic2k5:派令來那個月開始，加班費才用六本一去算，所以不會補
推 dhp816:本俸+專業加給(+主管加給)-公健保退撫-其他應扣=實領
→ dhp816:出納會給薪資明細吧
推 chrej:1樓正解
→ aguey:很多單位是沒加班費的..............
推 sandy0717c:前四個月沒有補啦，有補的是因為訓練結束時間超過原本
→ sandy0717c:的四個月，那之後的才有補
推 mywish:學校大多沒錢給加班費,都是補休
推 Lumia520:學校通常沒錢  主計會不給錢   頂多只有假
推 hakuclaire:四個月沒補啦，你那些公務員朋友完全誤會了
→ hakuclaire:確實會補發錢沒錯，但是不是補實務訓練期間的錢
→ hakuclaire:是指實務訓練期滿後，你家人事會發派令
→ hakuclaire:讓你的薪水本俸變薦6本一，專加也變薦6
→ hakuclaire:但是通常出納都是提前一個月做薪水
→ hakuclaire:所以會變成你拿到派令時，薪水還是原先的等級
→ hakuclaire:等出納在做下個月的薪水時，就會補發前面的錢
→ hakuclaire:很多人知道自己的薪水會補發，但卻不清楚是補發
→ hakuclaire:那一段的，才會造成這種誤解
推 hakuclaire:另外你的加班費是五月才調高，前四個月也是不可能補發
→ hakuclaire:你家人事應該很無言