→ peter5214:好奇你考地特有沒有被長官刁難嗎?? 12/23 19:25
→ northe1:不要讓長官知道就好了。 12/23 19:26
→ peter5214:可是考地特就要請一天的假去考了啊?? 12/23 19:40
→ peter5214:要怎麼請才不會被發現啊XDDDD 12/23 19:41
→ northe1:加班補休，用補休去請。 12/23 19:42
→ peter5214:喔喔 了改XDDD 12/23 19:43
→ vic2k5:當然可以 所以你今年有休假阿 12/23 19:57
→ vic2k5:你103年休假年資還不滿3年 所以是7天 12/23 20:01
→ northe1:如果之前有台電養成班3個多月的年資也可以併入嗎?如果可以 12/23 20:55
→ northe1:應該超過3年了。 12/23 20:55
→ aguey:台電適用勞保吧.........能併嗎? 12/23 21:24
→ akai0928:台電公保吧! 12/23 21:25
推 cilify:用勞保公保要看他當初考進台電的資格而定 12/23 21:34
→ cilify:沒有說勞保就不能併年資...約聘碼都勞保 可是可併年資啊 12/23 21:34
→ eebear:報到的時候問問人事就知道了,我之前在公家機關當國防役四年 12/23 23:17
→ eebear:也是保勞保,後來報到後人事也說可以算休假不能算退休! 12/23 23:18
推 Lazyway:台電工員還是勞保，職員現在就都是公保了喔 12/24 08:43
→ wilu:職員實習期間6個月未滿離職,仍非正式職員,應該無法計入. 12/28 18:00
推 pingyueh:原PO是問休假年資能不能帶到新單位累計,不是問退休年資 01/03 03:15
推 pingyueh:簡單來講就是國營休假年資能不能併入正式公務員休假年資 01/03 03:19
推 tina222888:我也想知道 我也是101年12月台電報到 102年3月地特報 01/07 21:10
→ tina222888:到 我問我們單位的人事 他也搞不清楚能不能併休假年資 01/07 21:11