推 snowcs: 50以上才難調動 05/14 06:27
推 pk0943: 因為有比你更優的或是有關係背景。 05/14 06:34
推 pk0943: 有戰功可能是你自我感覺良好，別人可能認為是nothing。 05/14 06:37
推 jmmy2004: 不要將沒被通知或屢次失敗放在心上，因為商調本來就很 05/14 06:44
→ jmmy2004: 人治且不透明，甚至充滿關說。建議您屢敗屢戰，遲早會 05/14 06:44
→ jmmy2004: 遇到有緣份的機關，當然自我調整或精進自傳或口試的內 05/14 06:44
→ jmmy2004: 容也是有必要的 05/14 06:44
→ nasir: 好，是nothing, 但我30歲也是nothing,為何每投必中？ 05/14 06:44
→ Leonsaw: 年紀有差啊 40歲以後就更難中了 05/14 06:51
→ aguey: 公務員沒背景就安安份份的7頂天 05/14 06:57
→ eno4022: 自信點，把難道二個字拿掉 05/14 07:03
推 ibanes: 40歲是分水嶺，40以後真的很難調 05/14 07:28
推 fcz973: 要面試的都很難，考試後再面試也一樣 05/14 07:41
→ airlow: 才35都還是戰力好嗎 05/14 07:42
推 aisansan: 我單位前同事40歲商調成功，他學經歴都不錯 05/14 07:57
推 BLUEJN: 年紀不是問題 履歷和年輕人一樣空年紀又比較大才是 05/14 08:31
推 wands: 40歲以前商調靠學經歷、40歲以後靠人脈。 05/14 08:47
推 justeat: 南部潛規則 40歲以上原則不用 05/14 09:32
→ fasthorse: 30歲每投必中是因為可塑性高，且對手學經歷和你差不多 05/14 10:09
→ fasthorse: 或更差，推測你學歷和運氣應該不錯，現齡投缺應該是投 05/14 10:09
→ fasthorse: 更高職等或主管缺，面臨的對手就是各地的強者了 05/14 10:09
推 opl: 我覺得還是看你會什麼，例如，採購、招商、工程等。把自己最 05/14 10:12
→ opl: 好的那一面給表現出來，不然人家當然選年輕可造之才，不然來 05/14 10:12
→ opl: 個老屁股對機關是很.... 05/14 10:12
→ hsda: 26也全部杠龜(南部直轄市) 05/14 10:23
推 aisansan: 我家人以前在某市某局，那局的主管腦袋和眼光都很怪， 05/14 10:48
→ aisansan: 面試時一直挑剔年輕人，錄取好幾個老屁股進去擺老，然 05/14 10:48
→ aisansan: 後再抱怨事情沒人做，老屁股只推事又難管教 05/14 10:48
推 Patheticteen: 沒錯啊，因為退休金對各縣市都是很大的負擔。各縣 05/14 11:18
→ Patheticteen: 市其實大多都有內規，超過幾歲的公務員，商調/公開 05/14 11:18
→ Patheticteen: 甄選就不會用了。不過有原則就有例外，主要還是看 05/14 11:18
→ Patheticteen: 有沒有背景啦。 05/14 11:18
推 pk0943: 建議你把的戰功項目貼上來 05/14 12:07
推 qazws08: 怎麼不想成你太強了，人家覺得請你來面試你也不會報到 05/14 12:09
推 ksxo: 和你投的搶手度比較有關 05/14 13:42
推 cps001: "南部潛規則 40歲以上原則不用" 這個我有聽說過 05/14 13:44
→ cps001: 但還是有例外的時候 05/14 13:44
推 ibanes: 有背景的、學經歷爆幹強的、主管職，40以上會用^^ 05/14 14:50
→ memidase: 沒後台～學歷+經歷 缺一不可 05/14 15:53
推 memidase: 況且篩選標準是隨競爭者優劣而調整 如果你是投中央一級 05/14 15:55
→ memidase: ，先看的會是「學歷」 過來比經歷 05/14 15:55
→ memidase: 歷 以及你的戰功是不是該單位要的 05/14 15:56
噓 rewqasdf: 廢話 05/14 18:10
推 toroiver: 40歲 有聽過負責收履歷的主管明確表示 40歲幾乎不考慮了 05/14 19:12
噓 hune: 滿滿的戰功 對方主管也怕管不動你 有時候白紙一張才好 05/14 23:32
→ mildred19: 看單位吧 50-60歲想來我們單位都很歡迎 但沒人想來 05/15 06:40
→ mildred19: 坐標新北 :) 05/15 06:40
推 satopo: 不要想太多，35還很年輕，40才真的是問題，我一個同事原本 05/15 08:21
→ satopo: 在衛生所當研考(4x歲，沒背景)，他說履歷投了快50封才好不 05/15 08:22
→ satopo: 容易備取某國小事務組長.... 05/15 08:23
→ satopo: 但他一個有關係的前同事，幾乎每2~3個月就調一個單位 05/15 08:24
→ satopo: 40歲後就新北屎缺會收，想要好一點的幾乎要靠人脈 05/15 08:26
→ satopo: 50歲以上的我們也用，問題是對方做不到半年又逃回原機關 05/15 08:29
推 Xusucks: 九職等才難找缺 05/15 09:06
→ bking: 年紀絕對有差 還有些單位會看是不是已婚或有小孩咧 05/15 09:10
推 mainjoey: 投的單位可能也有差吧 你覺得自己履歷好了 也就投比較好 05/15 09:19
→ mainjoey: 的單位啊 05/15 09:20
推 pk0943: 事務組長是很不好的缺，去了幾乎都後悔。 05/15 09:26
推 pk0943: 還不如去單純辦採購程序的單位。 05/15 09:28
推 shore199006: 聽說高雄是35歲？ 05/15 10:27
推 deign: 我就是這樣才去轉考廉政，現在受訓中，今年51歲! 05/15 11:34
※ 編輯: nasir (36.227.164.60 臺灣), 05/15/2021 16:44:54
→ xoyster: 大頭照換一張？ 05/15 17:13
推 Sportee: 我在中央機關也是潛規則承辦人員缺，35歲幾乎不通知面試 05/15 19:31
→ Sportee: ，未來可塑性低 05/15 19:31
→ cyt1600: 不一定 學校的事務組長很可能會想用有總務經驗的 05/15 20:19
→ cyt1600: 事務組長要很獨當一面 主任是老師 很多採購要組長hold 05/15 20:20
推 pk0943: 太多總務主任很懦弱只蓋章 把工作都推給事務組長 如果事務 05/15 22:22
→ pk0943: 組長是好缺 就不會常流動缺人 05/15 22:23
→ lovelymuse: 不見得，看個人造化。認識一個中年人，他40-46歲換了 05/15 23:37
→ lovelymuse: 至少3個單位，而且都是職等不低的職缺，沒山但學歷好 05/15 23:37
→ lovelymuse: 仔細想想身邊至少有3人是40up轉換工作成功案例 05/15 23:46
→ lovelymuse: 聽說有的機關不喜歡用年輕人的，希望有經驗的 05/15 23:46
→ wave1et: 年輕人比較好騙阿，老人看多，章不敢蓋阿! 05/16 11:08
推 angelcat0125: 請問會通知的話，是截止日後通知還是截止日前通知 05/16 11:41
→ angelcat0125: ？ 05/16 11:41
推 Erict: 哇，那個南部潛規則，同事50多歲想調南部，面試過還沒成功 05/18 08:29
→ Erict: 。 05/18 08:29
推 pilioscarme: 有認識或背景且對方也願意要你，就好走 05/23 01:17
推 ycaa: 剩十年 在久就要綠島待到退休了 06/06 10:33