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各位好,我是原po者Iamotherwise 目前我和公司的情況鬧得愈來愈僵, 原本我只希望公司能夠把該給我的錢給我(員工旅遊補助、中秋獎金、年終等) 但是公司目前沒有打算退讓, 而且趁我不在公司的時候,把我的電腦拿去備份 雖然我的電腦沒有什麼重要的東西, 公司也沒有進行什麼實際的行動, 但是這種行為讓我對公司有點害怕(也許會栽贓我侵占公物什麼的?), 員工旅遊補助等的那些錢我已經不想拿回來, 我只想調離這家公司。 然而公司對於國防役名額很重視,他們不願意釋出我這個名額, (因為主動釋出名額的話,之後的國防役他們就很難申請) 所以我可能會走申訴這條路,強制公司釋出我這個名額。 我有請教過國防役的相關單位 申訴的理由如果是和獎金、年終等等有關的, 國防役的委員會應該不會受理(因為國防部的態度是不介入勞資糾紛,除非太嚴重) 我目前是打算以「公司沒有在進行國防役的研發計劃」做為申訴的理由, 我手上有很充分的證據可以證明(當然也是事實), 公司「全部」的國防役人員,兩三年來都沒有在進行國防役的研發計劃, 都在做公司的其他產品。 有幾個問題向版眾請教: 1. 申訴如果失敗的話,會有什麼處置? 我會要回去當兵嗎? (如果只是公司會討厭我的話,那就沒差了,總之已經攤牌) 2. 公司沒在進行研發計劃是很有力的申訴理由嗎? 還是有什麼容易申訴成功的方法? 3. 是不是有兩全其美的方法,我可以轉調別的公司,也不會影響該公司未來的 國防役名額? 目前的狀況,對我算是相當困擾, 該有的福利被取消是其次, 每天上班都要小心公司會不會對我怎麼樣。 如果曾經有申訴的經驗的版友, 希望你能分享你的經驗和心得, 或是其他人有相關的想法也歡迎分享, 我都會很感激。 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 219.81.147.175
sunson06:回役的機會極大,我是說認真的... 11/08 00:39
dj4:請問那間公司呢.暗示一下 11/08 02:43
esiberg:別暗示哪間公司 說不定 hr正在看....@@" 11/08 07:57
elite840:只要不用個人理由~提釋出就不會回役~規則裡有寫 11/08 09:47
elite840:其實我的狀況跟你差不多~本來已經願意放人了 11/08 09:49
elite840:但是新單位找好~原單位又反悔了~怕被被停權 11/08 09:49
elite840:所以一切打回原形~我看只有有特殊管道才可能成功吧~ 11/08 09:51
Mustang428CJ:hr有在看也沒差吧,濫公司就是要說出來..... 11/08 19:58
otn:在關西演講有說 國防部只管你工作狀態 不管你薪水怎樣的 11/10 19:38