[閒聊] 研替中的542旅

[ilkruby (猴子)]

曾經懷著滿腔的熱情，立志進入一間科技業的大公司，

能夠好好發揮我的專長，希望能夠給女朋友還有父母一個可靠的肩膀。

如今已經過了半年，熱誠逐漸被消磨殆盡。

新人的時候，身上還聞的出許多的菜味，

百思不得其解，為啥部門的老同事一個接一個的離開，

七個月後，走了七位同事，我漸漸的體會到真正的原因。

而我卻簽了賣身契，想走也走不了。

就在今天，我被主管叫進去面談，

也在今天，回役希望的曙光似乎快照到我。



先簡單介紹一下小弟我自己，

彰化某私立大學資工系畢業，

碩士在台中的國立大學讀了二年，

就在快要口試前，我接到了台灣知名大公司的面試邀請，

心想!在去試一次看看吧!沒有頂多去當兵。

沒想到遇到一個投緣的主管，

他並不重視學歷，而我們聊的蠻投緣的於似乎他給我人生第一份offer。

在漫長的等待後，進了公司開始上班的第一天，就發現一件令人省思的問題，

明明是掛在當初面試我的主管下面，怎會是另外一個來帶我?!

這讓我真正的主管非常的難堪...他也不知道原因，

這個問題一直到主管請長假後，我終於找到了答案，

原來，主管的老闆是那種希望大家都加班加到9點在下班的人，

而我的主管卻是很顧家庭，早點做完早下班，

因為他早下班，所以掛在他名下的員工也會跟著早走，

久而久之，主管的老闆似乎越來越看他不順眼，

在農曆春節連假的前一天狠狠的擋了我主管請的假，

主管負氣之下，直接請了半年的長假。

原本在他下面的人，也一個接一個的離開，只剩下我繼續留下來。



沒想到這卻是我噩夢的開始，這也是一場到現在還沒醒的夢，

進公司的二個禮拜後，我被賦予一個工作，

工作內容大致上是維護一隻程式，

那隻程式的前前後後差不多有15個人接手過，

也改過好幾版，用了好幾年，是一隻大家都不願意碰的鳥缺。

說也奇怪! 交接到我手上之後卻一版都在也沒有Release過。

這讓我爽爽的過了1個月...

一個月之後，上面的人又找了一個人來，他準備接替我前主管的位置，

也就是說，將來會是我的新主管。

沒想到他一來做的第一件事情，就是把我負責維護的那隻程式，從頭到尾看了一次，

然後和我說: 我覺得你寫程式有潔癖!

那個if後面只有一行 幹嘛要加大括號?

心裡想說: 這隻是我負責的 你管我怎麼寫。

本來想要據理力爭，不過我還是忍了下來。

接著他看我每天修改程式，只是把它變整齊易讀，覺得非常沒有貢獻。

就在我們為了一天到晚定甚麼工作表，

何時要完成甚麼東西之類的事情爭吵時。

上面的老闆看到部門的演算法開發人員太多，能夠真正導入的程式太少，

我又被叫去開發一個新的程式。一開始本來想要推掉這個苦差事。

但是手上這隻又沒有新的需求，只好默默接了這個case，

接了之後，甚麼都不懂，真的一切是從零開始，

當我慢慢摸索時，不經意的又發現另外一個恐怖的事實，

我的未來主管真的是變態!!

他是這一個新case的領導者，他會三不五時起來走動，偷偷在後面看我在做甚麼。

本來想說這應該是正常的，但是次數也太多了吧! 平均一個小時會起來個3-4次。

這讓我感到非常的不悅! 科技業不是責任制嗎?

這似乎把我當作小學生來看...

曾經我也和人資反應過，他只說了一句話: 這是部門事務，人資不便介入!

我只好自己摸摸鼻子，忍了下來。

過了幾個星期，部門又傳出喜訊，有同事也要離開這個...恩...

沒想到我又被分配要去交接一隻新的程式，這時候我直接和主管反應了，

手上還有一隻，目前很忙。

卻得到: 大家都很忙阿! 那個很快啦! 交接一下就好了。

心裡OS: 這隻需求這麼多。不就要常常加班加到死。

在主管的堅持之下，我還是默默的接下這隻孤兒。

沒想到在這次的交接過程中，又在一次的和主管起爭執。

新主管: 那個XXX來一下，這個dll檔放的位置我覺得這邊不好! 你把它改到某某地方去!

我: 會嗎? 這邊很質觀阿!

新主管: 你是不想改的意思嗎? 我就是要求你要改到那邊去!

我:...((默默離開...((程式是我的，也管太多了吧!

這次，我又忍了第三次!

很快的到了打考績，以及分紅的時間。

當我打開公司的考績網頁看時，我傻眼了!

這是不是少一個零!? 摳了2%的二代健保後...連五位數都沒有了!!!

當初人資說好的一個月勒?!

回頭想想，這半年來做的事情，我只好安慰自己，

新人咩! 墊一次底沒關係! 下次會更好!

在之後的這一段時間裡，因為身體上的不適，

我請了一些病假，雖然通通都有依照公司規定來走。

在今天我被叫去面談了。

以下為對話內容，簡稱新主管的老闆為A

A: 你知道嗎? 上半年你的考績是全部門最差的!

我: 恩，看我拿到的分紅，可以猜得出來。

((心想: 我一個人扛了2隻程式要維護，運氣不好可能還會被PM追著跑

又要開發一隻新的，給我最差似乎有點沒道理!

A: 你要加油一點!連續吃2次C 會回役喔!

我: ...((

A: 還有...你這一陣子請假有點誇張喔!!

A: 看起來好好的啊! 怎會請這麼多?!

A: 在這樣下去每次我都要你拿出證明!

講到這裡後面我都已經沒在聽了，回役二個字讓我在會議室中思考了許久...

要是和A說的事實符合，我在吃一次C，也就是明年過年前，剛好滿一年可以回役。

雖然還要繼續補完剩下的，但是和我在這裡比，似乎也是一個不錯的選擇!

說實在的這間公司我給的評價很高!但是這部門真的是不敢領教...

以各位看來! 大家會怎麼做呢?!







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                 啊！我們真的是拼圖(喘)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 49.158.122.50
※ 編輯: ilkruby         來自: 49.158.122.50        (08/08 21:22)
推 atien16:建議轉科技版 會來這邊的應該都經歷尚淺
※ ilkruby:轉錄至看板 Tech_Job                                     08/08 21:44
推 eejimchan:這個標題有點聳動
推 IamDarkS:不想幹就回役阿, 運氣好還可以撈到換公司
→ IamDarkS:與其把時間耗在這種鳥公司, 不如趕快早閃換其他工作
→ dadahuang38:回役要有特殊原因 考積不好無法回役吧
→ kobala:擺爛到一個極致吧!
推 u9211050:別被嚇呼到，要是考績差能回役，那大家都用這招了，你強
→ u9211050:硬他才不敢軟土深掘
推 sai1268:準時上下班吧，我也一樣
推 Mudders:公司名?
推 alamabarry:感覺好像在台中~~
→ alamabarry:女延替的大絕招  低調上班低調下班 下班學英文
→ alamabarry:管他考績 管他分紅 管他年終 被罵也不會痛
→ alamabarry:上班做正事不要擺爛 時間到閃人 為下一個工作準備
→ alamabarry:當你看開那些分紅考績~~你會覺得海闊天空~
→ alamabarry:當公司威脅要把你裁掉  會發現根本沒有法規可以辦
→ alamabarry:慢慢的主管也不太敢丟~要加班的工作給你做
→ alamabarry:你上班時間會做完該做的事情他就偷笑了
→ alamabarry:公司可能會用同儕壓力~~例如兩個人一起做
→ alamabarry:感覺好像在台中~~你不做另一個人就做倒死
→ alamabarry:你怕的話就輸了~~講明就好~~偶而偶而配合加班
推 alamabarry:想一想有三年時間給你正常上下班練功 還有底薪
→ alamabarry:其實不錯啦~~很多公司都被逼著跑 沒練功的機會
→ alamabarry:至於會不會被公司在業界封殺  沒這麼簡單啦
推 sorryla:綁約就像雙面刃 他能整你你也能整他!
推 blackwindy:哪這麼簡單就能回役 少被騙了
推 riddlespirit:準時上下班+學點東西+準備三年後的面試才是真的!!
推 ji3g4go6:可以因為績效差回役，那未免"也太好了吧"！機不可失
推 sai1268:因為績效差可以回役，我第一個報名XD
推 windom:裝死啊 好像公司要對付你也沒那麼容易吧..裝死到退伍XD
推 e1012530815:太誇張，裝死對自己好ㄧ點，整整你主管吧!
推 creulfact:看你想不想留啊 不然回役哪這麼簡單 別鬧了XD打個烤雞c
推 creulfact:能走前面的文章何必抗爭的那麼辛苦 別那麼容易被騙啦！
推 holydon:別被騙了  考績c不構成回役條件,你就準時上下班即可,反正
→ holydon:靠~~看了ID後才發現你是我同分隊的 @@...
→ holydon:果然好公司也是有屎部門缺...這麼大有品牌的也是如此=.=
→ ilkruby:這樣也能被你發現...
→ ilkruby:前面的學長說的很對!大公司甚麼缺留給跑不掉的人勒?!
→ ilkruby:就是"屎缺"