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※ [本文轉錄自 Soft_Job 看板 #1PLsR0N- ] 作者: substitution (胖子) 看板: Soft_Job 標題: [心得] 研替在神通資訊遭遇職場霸凌 時間: Sat Jul 1 17:09:18 2017 何謂職場霸凌,在勞動部的網站有介紹 (https://wlb.mol.gov.tw/page/Content.aspx?id=116) 役男在神通公司遇到: 1. 主管惡意不分派任何工作議題,卻要求每日撰寫工作報告。 2. 主管濫用職權懲處,警告書上員工姓名寫錯,且役男明確於警告書上表達不認同 ,但公司並未給予任何申辯機會,便給予逞處,且事後未通知役男。 3. 主管惡意不准假,欲製造役男曠職的現象,有錄音檔可證明。 勞動局在今年3/30檢查,發現公司違法(職業安全衛生設施規則),然而因役男身分屬 於研發替代役的第二階段,無法適用勞基法,勞動局不能介入役男的個案。換言之, 第二階段研替役男的勞動權益是不受到保障的。 註:研發替代役役男須在公司約3年時間,進公司第一年的時間為第二階段,之後兩 年的時間為第三階段。 這邊想討論一下,替代役法規的不完善。 相信立法時有考慮到,研替役男與公司實質上是勞雇關係,而勞資爭議的問題應讓勞 動局處理較為恰當,所以才會在第三階段的時候說明適用勞基法;在研發替代役網站 的常見問題中也有說明役男於第三階段時的權利救濟「若為勞資糾紛,則處分主體為 勞工主管部門,依勞動基準法相關規定程序進行。」,然而第二階段役男明明實質上 和公司也是勞雇關係,卻無從適用起,個人認為不太合理。 最後說明一下役男被核定釋出的後續,主管開始分配大量工作議題,且經常用手機拍 攝役男。由於轉調期間,有求職的需求,經過役政署與公司人資的溝通,人資寄信通 知主管配合准予役男請假,且不須說明原因,然而,經過核準的假,役男的直屬主管 仍然寄信說役男沒告知他,有趣的是,其信件中並無副本給通知應准假的人資。且公 司與役男之間有契約明定薪資,然而,經通知違法後,公司不給付應給役男的津貼。 以上是役男遇到的情況,不想以偏概全的評價這間公司,但役男所遇到的兩名職場霸 凌的主管目前依然在這間公司。欲到這間公司就職的人,請謹慎考慮。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.171.85.31 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1498900160.A.5FE.html
pttuser: 推,坐等八卦 07/01 18:25
drak4dd: 研替就是這樣所以才有風險,搞你你也沒法拍桌不幹 07/01 18:39
kof2200: 先前加很久以前不是就有人說「神X」字要小心!爬文沒注意 07/01 18:40
kof2200: 看嗎? 07/01 18:40
hahello: 推 等後續 07/01 18:50
jim18962001: 研替要好好找阿 07/01 19:01
srxrrr: 誇張 幫高調 07/01 19:14
kof2200: 南無大慈大悲觀世音菩薩*3三遍。 07/01 19:27
winds19: 推 等後續 07/01 19:35
ian90911: 推 等後續 07/01 19:44
ufap: 這家不是一堆文章 不做功課 07/01 19:48
kof2200: 原po是國13還是四大? 07/01 20:01
kof2200: 若是四大則是正中目標;若是國13則是剛好而已。 07/01 20:03
kof2200: 多唸南無大慈大悲觀世音菩薩。 07/01 20:04
felixgugu: 這家~有關係就沒關係 07/01 20:10
wildli0422: 幫高調 07/01 20:21
jej: 幫高調 07/01 20:23
Ekmund: 高調 07/01 20:33
faintbreeze: 這家好幾年前不就是黑單公司嗎? 還有人去喔 07/01 20:56
remmurds: 幫高調 07/01 22:23
gmoz: 轉去RDSS板吧 07/01 22:24
y3k: 這間好像之前就挺黑的XD 07/01 22:27
Ghosso: 幫高調 真的太慘了 07/02 01:24
vn509942: 法規很多坑坑洞洞 07/02 03:39
weilun911: 幫高調 07/02 09:04
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: substitution (1.171.85.31), 07/02/2017 10:01:54
conanhide: 我東英的,支持鬧大 07/02 14:47
cwttt: 研替讓我學會不要以為國家法律是能信的 07/02 21:04
z10266: 推 07/03 01:56
erikwing: 高調推 07/04 19:27
peace0805: 我服役中,一年前也被主管言語恐嚇過! 07/14 09:58
peace0805: 無奈專案辦公室的處理人員,就是我們公司的人。 07/14 09:59
peace0805: 這樣說好像已經很明顯是哪間公司了 XD 07/14 09:59
substitution: 哈哈哈 真的是有點明顯 我覺得他們處理的很有問題 07/18 22:24
substitution: 完全沒替役男思考 沒要解決問題的意思 聽你這麼說 07/18 22:26
substitution: 完 更不意外了 07/18 22:26
doublescn: 研替啥都沒有命一條,就拼了吧,看看能不能拉幾個下來 10/01 13:30
doublescn: 座大位的,最怕的衝突與不穩定.心跟北韓胖子看齊就對惹 10/01 13:31