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※ 引述《kikkansya (機關車)》之銘言: : 留在公務體系沒有辦法救回台鐵。 : 台鐵必須公司化後取得人員進用、以及相關營業、事業經營的自由度; : 以及建立政府監督與管制的公平立場。 : 國家考試會錄取到怎麼樣的人,相信MOTCT您應該不會不知道吧。 : 到時候綁約期滿跳走的人一堆,那台鐵又剩下了什麼? : 更何況鐵道員的養成不是一天兩天的事情,要一堆考上員級高員級的高學歷 : 知識份子去跑車當列車長,薪水沒有比其他單位高,這些考上的人心態恐怕 : 不容易調適吧? : 之所以很多人想考台鐵,大部分人只是因為他是政府機關,並不是真正對鐵路 : 事業有興趣。 : 台鐵不能期望國家考試...... 問題是台鐵到我打這篇文章的時候都還是政府機關兼交通事業 至於民營化,推得動早就推了,我想您也知道這一點。 其實換個角度想,總不會有人認為「考捷運公司的都是對捷運有興趣」吧? 能留得住人才才是重點。 在企業管理裡面,人力資源的部分都會說選訓用留,我倒不覺得透過國家考試選才 會有什麼致命的問題;因為台鐵的同行台北捷運一樣用考試來選才,所以考試選才 本身應該是OK的,該討論的是考試科目和方法(是否一次筆試就定生死)。 話又說回來,薪水沒有比其他單位高,那只能用其他的東西來補,例如說公務員的 身份。這也就是台鐵工會之前堅持要進用士級道班工的理由。因為相同的工作內容 與時間,約僱的道班比士級的道班少了近一萬塊台票,而士級道班工到頂也不過月 薪三萬,徨論新進人員了。 其實跑車當列車長是很辛苦,不過還是拿同行的例子來說,台灣高鐵的高鐵正妹跟 高鐵型男不也都是高學歷知識份子?你有聽過他們心態很難調適嗎?我個人孤陋寡 聞,還望 兄賜教。 -- 號角響起 為革命做先鋒 哪裡有難哪裡衝 敵我不分 前線我最勇 管他下雨或颳風 黑夜中 手電筒 隨便照明曝行蹤 攻山頭 下壕溝 不取敵首誓不休 砲聲隆隆 揮汗採水果 英勇的戰士搖搖頭 英勇的戰士搖搖頭 糯米糰「英勇戰士搖搖頭」 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.161.53.31
ROCAF:把高鐵列車長想像成會跑的小七店長好了XD 139.223.35.15 05/08 12:33
Chungli28:原PO重點應該是高員級&員級的高等考試,122.126.134.197 05/08 12:36
Chungli28:考上的人很難願意領低薪擔任基層工作。122.126.134.197 05/08 12:37
ROCAF:偏偏這種工作也不太有辦法用約聘僱人員 219.68.127.86 05/08 15:53