※ 引述《yisdl (老天保佑)》之銘言：
: 最後，請大家記住
: 我們要的是"目前最好的解決方法" 我認為離職並不是罷了
: 目前醫護的折損來自於隱匿疫情
那醫護人員要如何來表達自己的不滿呢?
假設今天醫設人員面對的，就是上級的隱暱疫情
就是政府高層說一套(送1千個口罩)做一套(來7百個)
而自己後來知道了，誰心裡能不罵髒話
誰會不想離開這個吃人食肉還不吐骨的工作場合?
每個勞工都有罷工的權利
不能因為人家罷工，旁人就在抱怨那剩下的怎麼辦?
今天他敢走出來，就是不想去理了，還會去考慮到那剩下的工作誰來處理嗎?
還會去考慮留下來的人工作負擔會加大嗎?
難不成罷工是種不負責的行為嗎?
這是民主體制之下，各行各業都能有的選擇吧??
醫護人員還沒有怒吼過，因為大多數的人仍然對於自己的工作
抱有一分使命感，
但現實的環境卻只是不斷地把醫療商業化(一個願買，一個願賣)
卻又賦予醫師一種超高的道德標準，說不醫人是不道德的
拜託…又要把自己當成付錢的大爺，
又不准人家不醫你(不管是病人沒錢還是醫生不想醫)
離職的確不能解決問題
但長久以來的醫病關係不平衡要怎麼解決
大家只有在重視醫護人員的時候
才會想到少了他們多可怕
離職只是在裡面的人，不想要進去送死的表現方法之一而已
醫護人員不是神，不是一塵不染，什麼都不怕
連個基本防護配備都沒有的他們，就跟一般普通百姓一樣脆弱
今天不讓普通的老百姓離開充滿病毒的醫院
只因為他們都是具備醫學知識、技術的人
若只憑這些而手無寸鐵，SARS能控制早就控制了
今天如果他們能夠準備萬全地進去跟SARS奮戰的話
他們會在外面嚷著要離職嗎?
就是因為所能得到的防護超過了他們能容忍的界限
才使今天他們抱怨了、不滿了，
不是要大家說這群想離職的醫護人員只顧自己性命
而是要大家聽到，我們想救人，但不夠…
人力不夠、物資不夠，可能救一人的代價是賠上五六人…
這才是為什麼有人想要離職吧，而離職，是他們解決問題的一種管道
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