有點好笑
剛進版面就看到一大堆"嗯嗯"
（歹勢～冷掉了）
最近好忙好忙
忙到我真的快抓狂了
又有兩個同事要走
雖然一直有新同事的加入
但是
目前已然成為公司除了老闆、會計之外
待的最久 年紀卻最小的業務了（無奈中）
加上本人刻苦耐勞的形象
自然而然成了新來的經理以外
目前身上的案子最多的人
令我忍不住
大喊"我只是一個小AE"
每天只能安慰自己
「我快升職了～～我應該又快升職了～～老闆有說過我快getting higher了～～
加油～～升職才離職才比較划算～繼續堅持！」
可是
為什麼
我這個小AE要去提醒資深AE他該做啥東西？
為何已經來公司三個禮拜的資深AE要拿他的稿子給我改？
而且我為何還要幫上司寫企畫書
（唉～～國外的華僑中文不好～～然後，給我寫？？？詭異理論）
或許說
因為信任我
因為我很瞭解狀況
可是～～～我真的不想越職管明明救職位上比我上面的人
所謂的資深不就是經驗比較充足嗎？
如果這樣的話就不要老是應徵一堆不瞭解公關的人了
煩死了～～
而且我無大志
真的只想開漫畫店前玩個痛快 學個徹底
今天上司說
我再做個三、四年應該就可以跟他一樣當經理級的人了吧！加油～
呵呵～～好想將我最大的志願跟他說喔～～
但是...
太可笑了～～
忍住～～
心裡想
我不想當經理級的人
我不喜歡管人
我只想管我自己而已～～
漫畫店漫畫店漫畫店漫畫店～～～
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