[問題] 關於薪資的問題...已爬過文~

[leon8712 (達達)]

今天去某基金會面試
那邊的理事長問我是否可以接受扣繳憑單可能是$32000
實際領錢是$27000
(方案計畫的薪資是$32000)

說要扣6%還有勞健保之類的
如果年終要遇到繳稅的話
會再額外給我錢讓我去報稅

這樣的狀況是合理的嗎？
理事長說很多其它機構也都是這樣子
加上基金會經費資源比較少，所以需要我這麼做

大家覺得這樣的制度是合理的嗎？
我忘記問有沒有供餐之類的
但是加班可以算補休時數

他如果打電話叫我去上班我該再問清楚哪些事情
或是乾脆就不要去了呢？
這嚴格算起來是我第一份正式的社工公作

麻煩大家了，如有不妥請告知我我會自Ｄ，謝謝！




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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 114.45.17.181
推 yahoooo:如果苟同的話，這種事情就永遠不會消失..
推 wenini:我當初就是因為理事長沒有先詢問我的意見就直接扣我薪資
→ wenini:事後才一直要用其他方式補償，我覺得太不合理了，這根本就
→ wenini:是壓榨，太可惡了，社工都這樣被欺負
→ melonlon:不合理+1若是要捐錢請尊重個人意願 再者這有偽造文書之嫌
→ melonlon:但主管機關不知道嗎?他們也知道只是用沒人檢舉來默許而已
推 unbomb:不合理
→ leon8712:謝謝大家給的建議，所以我還是婉拒好了
推 unbomb:剛剛說不合理 但忘記補一句現在越來越多機構這樣幹 Orz
推 starbuckser0:"理事長"不是社團法人才有的職務嗎? 財團法人也有?
推 yumehappy:請政府方案都這樣ㄚ，不然機構賺什麼，就是賺我們的
推 KaoPipi:很正常
推 aquarius212:如何說很正常？
推 ysjo:不合理，如果是我，不會考慮在此服務。
→ ysjo:如果這家NGO一直是用這樣的心態，很難找到好人才留任。
推 avalon1:偽造文書
→ avalon1:違反勞動基準法
推 flower0919:我之前的機構就是這樣子~原本說28000 實際領卻27多而已
→ flower0919:社會局後來有發文說不可以扣社工的薪資~她們還是照扣
→ flower0919:誇張的是...連年終的1.5個月都要減半或是給0.5個月....
推 beergreentea:我在之前服務的地方連詢問都沒有就直接扣.....
推 CivilSociety:真的只能逆來順受嗎? ?? ?可不可以有辦法推翻這些
推 kilen520:就用公用帳號公佈事實阿! 這不就是這帳號創立的目的嗎?
→ kilen520:傷口要復原 就要先清毒瘤
推 avalon1:違法單位就讓他包很大嘛，就只會抱怨
推 wenini:推樓上，就是要讓違法單位出個大包，其他機構才會警惕！
推 BPW:政府的約聘社工也是一樣.勞健保要全額自付.本來是32k實領才快2
→ BPW:7k.
推 unbomb:我比較想問是哪個政府約聘社工那麼離譜32K扣到27K
→ unbomb:勞健保就算全扣也沒到5000那麼多  有點扯
→ hellosti:有些政府的方案明文規定 人事費包含勞健保與勞退 五千可
→ hellosti:可能是降算 要看一下方案公文怎麼寫 不過五千真的有點多
推 kspcth:我好奇這個基金會是不是基督教會體系
→ leon8712:我想機構名稱還是保密囉~因為該機構資源很少，不像謀利
→ leon8712:雖然這樣子真的不合理，但是也真的好像許多機構會這樣子
推 aquarius212:擅拿社工員的部份血汗錢  個人覺得就是牟利耶
→ kilen520:簡單的說～就是偽造文書和背信罪　一罪一罰的話 最多可以
→ kilen520:判到10年 另外不實登載也是可被判刑的 提醒大家慎之阿~
推 CivilSociety:應該不是說「都這樣」就合理化這行為 就心軟自己活該
→ BPW:新竹縣政府..它須扣全額的勞健保.6%提撥.
推 iprolavie:感謝提供，新竹縣政府列入黑黑黑黑名單
推 markkkkk:不能說大家都這樣就合理化了 那法律的公義何在??
推 sunnybeer:我只能說這種事很常見 但是並不合理...
推 shoyobest:我們基金會也是如此，一開始先說薪水26000，但後來我才
→ shoyobest:發現我做的方案政府補助32000，領薪時基金會也要我們簽
→ shoyobest:收32000，1.5個月的年終完全沒給，只給我們10%當報稅用