Re: [請益] 所謂的試作三天?

[mazuwa (自由無限)]

謝謝大家的回應~我想了想~

或許站在機構的立場,是要確保用人的精準和減少損失(勞健保)!
但是站在求職者的立場,其實嚴格來講並無保障~
付出了勞力時間和金錢,但是結果也還不一定是錄取!
這種遊走在灰色地帶的作法到底是什麼??

即使自己已經做了好幾年,也有過相關經驗,對於某些機構設立的用人制度,還是感到不解
...但確實是第一次遇到這種狀況~

提出來的部份用意也是讓大家了解,或許每個人可以接受機構要求的程度各異~但還是要適
當維護自身的勞動權益!

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 111.246.76.102
推 zenk0113:投縣長信箱申訴吧!! 不然就是等你不是新人或離開的時候~
推 avalon1:組織只是把新人的訓練費用，轉嫁給員工
→ avalon1:違法絕對不是灰色地帶，只是你選擇相信老闆的說法而已
→ kokapig:不接受可以不要去.
推 ad24:不是遊走灰色地帶 這完完全全是違法的黑色地帶
推 KaoPipi:沒灰色啊 這是黑色地帶無誤
推 colorfast:不是有一位新科立委（楊?）  她的助理不知有看此板否?
推 dome1314520:萬一這3天之中發生意外，也沒勞保，毫無保障!!
噓 sxwgkm:明明就違法，為什麼還要忍受，社工欺壓社工，真奇怪…