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勞保金低報 不給例休「政府卸責」 【陳嘉恩、李姿慧、王玉樹╱台北報導】公部門竟放任派遣公司剝削勞工!勞委會昨公布 去年公部門派遣勞動專案檢查結果,抽查十八家與政府所屬學校、公營或官股企業合作的 派遣公司,結果竟有十五家違法,違法率高達八成三。勞團怒批政府卸責,應把這些違法 業者統統列為公部門拒絕往來戶。 人事行政總處統計,目前各部會共僱用近一萬一千名派遣勞工。勞委會去年底抽查十八家 有派遣勞工至國立體育大學、中華郵政、中華電信、台電四單位工作的派遣公司,昨公布 結果顯示僅三家業者合法,另十五家有違法情事違法最嚴重項目是勞退和勞保高薪低報 ,也有業者未幫勞工保勞保、不給假日工資、未給例休假等勞委會拒公布名單 勞委會強調,這次查出業者各僅違法一至三項,項目已大幅減少,有改善趨勢。違法者已 移送地方政府開罰,並已發函給使用派遣的公營單位要求督促改善;今年也將發動史上最 大規模派遣勞檢專案,要檢查五百家派遣業者。 勞委會昨拒公布違法派遣公司名單,《蘋果》無法取得業者回應。但這次抽查的四個用人 單位均有合作派遣公司違法。 台電:會要求改善 中華電信表示,曾有派遣公司投保薪資認定有問題,已改善。中華郵政回應,對派遣公司 要求嚴格,違法者將不付款或解約。台電則說,會要求改善,否則列拒絕往來戶。國立體 育大學總務處說,要求業者改善才能請款。 「比多數公僕辛苦」 曾在公部門擔任派遣工的劉小姐說,公部門派遣工比多數公務員辛苦,但福利和權益都沒 保障。全國自主勞工聯盟執行長朱維立批評,政府濫用派遣嚴重,合作的業者還違法,政 府要負最大責任,「勞委會卸責,應主動公布名單,列為各部會採購拒絕往來戶。」 去年度公部門派遣勞檢結果 ★檢查對象:中華郵政、中華電信、台電、國立體育大學合作的18家派遣公司 ★違法情形:15家有遭查出違法,佔83.3% ★派遣業者違法比率 ◎勞退金高薪低報33.3% ◎未舉辦勞資會議27.8% ◎勞保高薪低報22.2% ◎未依法提撥勞退金16.7% ◎未依規定置備勞工出勤紀錄16.7% ★申訴管道 電洽:0800-085151(限上班時間) 網址:http://www.cla.gov.tw 資料來源:勞委會、《蘋果》採訪整理 http://appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20120711/34360026 拒絕公布名單哩...資委會就是資委會... 政府機關單位都帶頭違法了 更何況其他小公司 爛透了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.163.25.241
CP543:快發公文要那三家立即改善! 07/11 07:33
eggbox:轉錄至看板 Gossiping 07/11 09:33
maosun:勞委會哪敢去動那些有後台的... 07/11 10:06
j3307002:x拒絕公布名單哩...資委會就是資委會 07/29 03:21