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最近看了國道收費員的事件,真的讓我體會到社會的現實與無情, 早年的國道收費員很光鮮亮麗,但現在的國道收費員,很多都是40-55的中年人, 因為電子收費造成他們全數都要被資遣,900多個收費員能順利轉職遠通的只有不到10個, 其餘都只能先領資遣費再去外面找工作 如果是30以下年輕人也罷,問題這些中年失業的怎麼辦? 工作難找,家庭支出又進入高峰期,尤其聽到某個50左右的收費員說要轉職清潔工, 著實讓人感概萬千,年齡大,專業能力不足,應徵基層工作人家不要, 因為人家寧可讓20多歲,一張白紙的年輕人學習,應徵業務,問題你有那個體力與能力嗎? 年輕業務做起來靠著是衝勁,老業務做起來靠著可是人脈, 服務業呢? 不需要什麼專業,也算是比較可能用中高齡者的地方, 問題你要跟一群年輕人在一起合作共事,主管的年紀說不定都可以當你兒子女兒, 而且反映要快,要靈敏,也沒有週休假期,重點是你的身份是高齡老菜鳥, 你的年紀可能最大,但年資最菜喔,跟不上的話,就有可能被排擠, 很多中高齡者失業轉職不順,呆沒多久就走了,跟年輕主管,員工相處方面問題多少有關. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.248.77.65
askia:這些事情應該是他們自己早就要有的體悟 ... 12/15 16:13
oca:所以? 12/15 16:15
popstarkirby:同意一樓... 12/15 16:43
flypenguin:進去收費站工作的,應該都是二十年前覺得吃公家飯 12/15 16:57
flypenguin:很穩定,所以幾乎都沒考慮後路… 考公職的要引以為戒 12/15 16:57
kando:收費員當初是透過國考的嗎?應該不是吧,說是像現在的清潔員較 12/15 17:03
kando:貼切.這種工作不可能像公務員一樣有保障的吧 12/15 17:03
aitt:收費員算約聘.且要輪班.類似工廠作業員等級.但待遇好上不少 12/15 17:11
flypenguin:國考進去的公務員也沒有終生雇用條款… 12/15 17:11
aitt:特別是在早年清一色都是美女收費員時期(1990年以前) 12/15 17:11
flypenguin:只是相對民營單位,公部門幾乎不裁員。 12/15 17:12
TW185930:已經預告多久了???自己原地踏步 怪不得人吧 12/15 17:18
fruits11:現今只要是私人公司,都要擔心中年失業吧?! 12/15 17:23
crow0801:PO錯版了 這裡沒啥人情味 講中高齡失業會被噓 12/15 17:32
BaRanKa:不論如何 還是要趕快安排後路 12/15 17:43
askia:就算再怎麼後知後覺的人,當年etc上路後就該有點自覺了 ... 12/15 18:12
KurakiMaki:中年沒那麼難找...我打工時同事都40~60歲的 12/15 18:15
KurakiMaki:超市餐廳清潔等等,很多都請40~60歲的婦女阿 12/15 18:16
KurakiMaki:如果要挑工作環境好的,當然難找了 12/15 18:16
KurakiMaki:便利商店早班不也一堆50幾歲的 12/15 18:18
hidog:台糖對老員工不錯 結果媒體批評肥貓 12/15 18:35
hidog:怎樣都有人罵 12/15 18:36
Noreendong:大樓清潔員其實不錯 可以撿資源回收 早餐店也很多機會 12/15 19:25
Noreendong:啊 12/15 19:25
likesea:廢文大王 12/15 20:51
owenx:廢除收費員結果用一套更花錢的ETC……唉 12/15 20:54
anonymousone:這種事情有兩件事情可以討論 一個是員工輔導機制 12/15 21:50
anonymousone:另一種是簡化人力 如果簡化人力可以讓效率更好 12/15 21:51
anonymousone:那這絕對是對的 這樣我們社會才會有競爭力 12/15 21:52
anonymousone:如果只是為了避免因為減少人力而造成的失業而不去改 12/15 21:54
anonymousone:變 這樣才是糟的 這個情況是輔導機制不夠好 社會素質 12/15 21:55
anonymousone:沒有其他國家高 才會有這種狀況 12/15 21:55
icelaw:問題就在於中高齡失業的轉業沒做好阿 12/15 22:49
icelaw:做好的話不就很完美嗎 12/15 22:49
icelaw:~~ 12/15 22:51
elvire:遣散費應該很可觀吧 不然從開始規劃etc到完全取代收費員 12/15 22:55
elvire:整個過程都超過十年了 撐到現在應該就是等遣散費吧 12/15 22:55
icelaw:中年失業真的是無解 現在學的20年後還值不值錢 根本不可能 12/15 22:58
icelaw:知道 12/15 22:58
icelaw:唯一能做的就是趁年輕多存點錢 想辦法增加被動收入 12/15 23:00
shyyo7589:原PO對時事有感 對社會狀況能感同身受 是關心善良的體現 12/15 23:12
shyyo7589:如果社會上每個人都"誰叫他怎樣怎樣" 台灣真的是完蛋了 12/15 23:13
onstar:有社會關懷對社會是很重要的,給原po一個推 12/15 23:34
onstar:產業轉變,真的很難預測自己所學20年後會怎樣 12/15 23:34
onstar:我爸年輕時在某一家電公司,公司一年賺快一個資本額 12/15 23:36
onstar:到五十五左右,家電業進入成熟期,整個家電部門被裁掉 12/15 23:36
fightword:這些人就是標準的想擺爛啊 不進修怪誰? 12/16 00:07
fightword:怎麼不想想那些年輕時到處考證照充實自己的人 12/16 00:08
fightword:少壯不努力 老大徒傷悲 老實說 這些人以後都會變成稅金 12/16 00:08
fightword:小偷 12/16 00:09
aloness:說實在話,少壯不努力就是這樣... 12/16 00:23
aloness:既然是約聘人員,又怎麼能算是被資遣呢? 12/16 00:23
ty5ed:但是社會上每個工作都必須有人做 如果每個人都很"上進"好了 12/16 00:37
ty5ed:又怎麼會有人去做這種工作? 大家拚命往金字塔頂端爬 別忘了 12/16 00:39
ty5ed:底層是被怎麼撐起的 當這群人面臨社會轉變而來的淘汰時 我 12/16 00:41
ty5ed:不覺得只有他們自己要檢討耶 12/16 00:42
rock810:我嬸嬸就是國道收費員,輪班每天從台南到楊梅上班,過年也 12/16 01:08
rock810:要上班,當年嬸嬸考試還來問我履歷怎麼寫,令人唏噓 12/16 01:09
rock810:只能說某公司爽爽賺阿...非常的生猛,關係相當好,可以這 12/16 01:10
rock810:這樣弄,一個母親為了補貼家用,願意任勞任怨已經夠努力了 12/16 01:11
rock810:為啥不是去質疑,要人家長期穩定的工作又用約聘的設計? 12/16 01:13
rock810:用人單位想要穩定的勞動力,又用約聘制度,不需要就裁,爽 12/16 01:13
rock810:爽的好嗎?現在學校也是這樣,用約聘的理由就是好砍嘛 12/16 01:14
rock810:不想面對這樣的窘境,只能讓自己具備專業能力了 12/16 01:16
rock810:比起很多專業工作,我也很尊重那些勞動者、工讀生 12/16 01:16
rock810:看不起勞力工作沒有專業?跟那個做辦公室說自己用腦袋工作 12/16 01:17
rock810:賺得多理所當然的那位公務員,才令人替他感到羞恥吧 12/16 01:18
rock810:有了網路,很多專業知識學習難度降低,大家都不做體力勞動 12/16 01:19
rock810:房子誰蓋?馬路誰修?下水道誰清?路誰掃? 12/16 01:19
rock810:真的被資遣了,大多數的人還是默默的去找生存的出路,頂多 12/16 01:20
rock810:抱怨幾句,少數人才去抗議。沒技術性的勞動力的確很好取代 12/16 01:22
rock810:但我才不信用人單位喜歡一直找人,他們也喜歡用穩定人力 12/16 01:22
rock810:在慣老闆橫行的時代,說沒有不景氣只有不爭氣,實在是令人 12/16 01:27
rock810:發笑,不景氣要爭氣,只是自保的方法,更多是被慣老闆拿來 12/16 01:28
rock810:恐嚇、洗腦員工用的。是啦,我想沒有不景氣,只有不爭氣 12/16 01:29
rock810:除了要爭氣點提昇自己的能力,也要爭氣點找個善待員工的 12/16 01:29
rock810:老闆,至少得把你當人看,當一個員工僱用 12/16 01:30
kuopin:推rock810 12/16 01:34
rock810:國道收費員遇缺不補,分段更新成ETC,一定有更緩和的方法 12/16 01:35
rock810:上頭愛用一下子全換這種作法,下面的只能自己想辦法了 12/16 01:36
rock810:想想也是,用一個人20多萬的代價,換成一個「穩定」設備 12/16 01:49
rock810:不叫苦、不叫累、不請假、不遲到、不休息,怎麼想都比用人 12/16 01:50
rock810:力好,而且檯面底下多少金額流動又可以把門關起來玩,這可 12/16 01:50
rock810:超級專業阿!反正以後只要改操那些維修設備工程師了,他們 12/16 01:51
rock810:也用約聘制就好,人太多就裁掉即可哈哈哈 12/16 01:52
fantasy7854:推 少小不努力,老大徒傷悲這句話 12/16 07:04
rock810:少小不努力,老大徒傷悲是用來告誡少小的 12/16 08:41
rock810:要是有人發明了自動寫程式的人工AI,就換我們對工程師說 12/16 08:43
rock810:少小不努力,老大徒傷悲。技術革命本來就會帶來這種情況 12/16 08:44
rock810:工作就是要有人作,並不見得每個都是「少壯不努力」 12/16 08:44
rock810:我更能接受「女怕嫁錯郎,男怕入錯行」 12/16 08:45
rock810:選職業很重要,選對老闆更重要 12/16 08:45
fightword:rock 你真的是工程師嗎? 真的有自動寫程式的人工UI 12/16 09:15
fightword:人類早就爽爽過了 每個人都不需要作事 12/16 09:16
fightword:你的例子我只能跟你親戚說sorry 12/16 09:17
fightword:事實上我認為底層的人薪水有些職業反而應該要更高 12/16 09:17
fightword:那為什麼他們會低? 不爭取 不努力 就是覺得這樣日子夠 12/16 09:18
fightword:了 如果每個人心態都這樣 台灣才完蛋 一堆你我的稅金小 12/16 09:18
fightword:偷 藝人賺錢也會搞投資 運動員也是 只要有多餘的錢就是 12/16 09:20
fightword:要想辦法用錢滾錢 都到什麼年紀了還在想用勞力賺錢 12/16 09:21
fightword:你說這群人不是擺爛嗎 越年輕就該想辦法增加被動收入 12/16 09:22
fightword:我同情他們 但只能說 這些人我們真的該引以為戒 12/16 09:22
skycloudtw:重點是當初遠通跟政府簽的合約是要吸收這些人,不是媒合 12/16 09:28
skycloudtw:而已吧? 12/16 09:29
fightword:越底層的工作如果都沒人作會怎麼樣? 老闆就會加薪啊 12/16 09:29
fightword:可是為什麼我們底層的工作還是低 就是這群人覺得夠了 12/16 09:30
fightword:我這樣就好了 有固定收入就好了 老闆也爽啊 反正就奴工 12/16 09:30
ty5ed:有些人想法就像何不食肉糜一樣單純 12/16 09:31
fightword:當你50還無一技之長時 老闆要搞你的理由實在太多了 12/16 09:31
fightword:反正每個人的想法不同 忠言逆耳 基本上我會引以為戒 12/16 09:35
skycloudtw:遠通在計畫書中承諾『收費人員全數吸收,對轉職還提供 12/16 09:35
skycloudtw:五年的工作權,以及薪資不低於轉職前一年年薪的保證... 12/16 09:36
skycloudtw:國道收費員的悲劇在於政府的垃圾跟遠通的虎爛.... 12/16 09:36
fightword:遠通有收啊 但事實上呢? 把你丟到壓力大的工作裡 12/16 09:37
fightword:周圍都是工讀生 每個都作的比你快比你好 讓你自己走人 12/16 09:37
skycloudtw:有收?收幾個?9個嗎?如果真照承諾說的做,保證5年跟年薪 12/16 09:38
skycloudtw:是壓力多大撐不下去?少來了,新聞都說遠通只幫忙丟履歷 12/16 09:39
fightword:徐東東也 你還想要他作善事嗎?很多方法可以搞你的 12/16 09:39
skycloudtw:呵呵,原來兆這當初投標計畫書上的做叫做做善事?分明是 12/16 09:40
fightword:新聞說? 徐東東再怎麼黑心 也是走簽約上的合法途徑 12/16 09:40
skycloudtw:政府垃圾放水不管,反正跟競選支票不用兌現一樣,爛 12/16 09:40
fightword:這件事不是政府簽的約有問題 就是記者又亂報 12/16 09:41
skycloudtw:原來收費員全數吸收=丟履歷喔,還真合法.... 12/16 09:41
skycloudtw:我想記者跟噓噓東比起來,記者們根本是聖人....XDDD 12/16 09:42
fightword:啊就真的沒人告啊 如果真的不合法怎麼沒人告? 12/16 09:45
skycloudtw:別鬧了,在台灣小勞工是要告啥?華隆案勞委會還要告勞工~ 12/16 09:54
cyh33:贊同ty5ed看法 不是純粹"自己年輕不努力"就可以帶過的 12/16 10:00
cyh33:某集團 很會說好話 真的會搞人的 幫你轉職可以啊 但故意轉 12/16 10:01
cyh33:不是你有興趣的(即使你有興趣也適合的有職缺喔)就是整你 12/16 10:01
thewaymilky:等一下 國道收費員甚麼時候被認為光鮮亮麗了? 12/16 10:05
flypenguin:二十年前。 12/16 10:26
flypenguin:吃公家飯,比公務員高的薪水,每天穿漂亮的短裙制服。 12/16 10:30
shyyo7589:台灣已經進入了一個"檢討中年失業者年輕不努力"的時期了 12/16 10:34
shyyo7589:台灣真的很了不起 就連勞工批鬥也有劃時代的新進步 12/16 10:35
shyyo7589:先是政府22K年輕人不努力 現在換成中年失業者不努力 12/16 10:35
scottlsw:推樓上 12/16 10:53
starysky:推原po 12/16 11:06
aitt:我曾經看過一個50歲的人被25歲左右的年輕員工指責. 12/16 11:07
aitt:說教你那麼久為何到現在做得還是2266.反應慢.忘東忘西 12/16 11:08
aitt:後來主管(30多歲)走過來.也是很不客氣跟那個老員工說 12/16 11:09
aitt:你要我再給你多久時間? 從你來到現在.不斷有同事抱怨 12/16 11:10
aitt:你的進度跟不上.像是個拖油瓶.還常因此延誤大家下班時間 12/16 11:11
aitt:那個老員工八成應該也是中年失業才過來的老菜鳥. 12/16 11:12
aitt:被這樣指責當然很不好受.問題他不像年輕人可以一句老子不幹 12/16 11:12
aitt:他搞不好家裡支出壓力很大.也只能忍辱負重.忍受不友善對待 12/16 11:13
YesHi:收費員是約聘的啊 只能怪自己不進步 有事先告知 12/16 11:34
aitt:重點是看了主管的態度.他還有隨時丟工作的危機. 12/16 11:35
ryanwen:總不可能做了"約聘"政府還要保證他一輩子都有工作吧 12/16 11:40
aitt:話是沒錯.但在處理方面確實很需要檢討 12/16 11:44
askia:不然換成你是老闆,你會容忍一個員工(不管幾歲)跟不上進度 12/16 12:02
askia:嗎?這本來就是社會的現實啊,不然呢? 12/16 12:02
askia:你講了半天除了發洩情緒,不知道到底要表達什麼 ... 12/16 12:03
cyh33:其實不適任是不分年齡的 社會本來就現實 但我想重點是機會 12/16 12:21
cyh33:像a大這個 本來就是會拖延 那也給了機會,但我想這跟他年輕 12/16 12:22
cyh33:努不努力無關 有時純粹就是工作態度 有的中年二度就業可是 12/16 12:22
cyh33:靈巧俐落的咧 就總之其實學習態度很重要 那永遠別停止! 12/16 12:23
quiet113:我同事的老婆是在彰化區的收費站 雖然有給予轉職機會 12/16 12:35
quiet113:但轉職的地點卻是在台中 對於一個有家庭的人來說很不便 12/16 12:35
fightword:社會本來就那麼現實 何來檢討不檢討 12/16 12:36
fightword:希望那天你開公司 還能這麼幫員工想 真的佛心 12/16 12:38
fightword:一天到晚只會想公司應該要給你什麼 而不去想自己的不可 12/16 12:39
fightword:替代性在那 這才是可怕的 12/16 12:40
hidog:這種事情只有做得好看跟難看的差別 但是世界就是一直在變 12/16 12:54
hidog:就像你只會沖洗傳統相機 現在你就是被淘汰= = 12/16 12:55
hidog:政府能做的是輔導轉型 但是員工還是得轉業 12/16 12:55
cccccc0125:很多人都很會批判別人怎樣怎樣,不過多少留點關懷之心吧 12/16 13:38
cccccc0125:! 等到哪天你自己也碰上了想像不到的人生難題,不得已 12/16 13:38
cccccc0125:想尋求外界的援助,卻被無情的批評到一無是處,都是自己 12/16 13:38
cccccc0125:的問題,自己活該...那時候你作何感想? 別說你的人生都 12/16 13:38
cccccc0125:是很有規劃的,碰不到什麼無法解決的大風暴。 12/16 13:38
univerlalala:你怎麼不想想他們已經賺半輩子了,有存款的話自己做 12/16 13:46
univerlalala:小生意不成問題 12/16 13:47
wang7514:從來沒有所謂的"穩定" 保持彈性與學習是必要的心態 12/16 16:21
wang7514:吃人頭路 怎麼會認為有公司一定不會倒? 12/16 16:22
wang7514:更何況已經知道經營模式會改變 12/16 16:25
wang7514:要不然大家都知道自己會老 所以才要多賺錢存老本 12/16 16:26
wang7514:同樣的觀念 怎麼在這時候反而僵化地埋怨現實? 12/16 16:27
rock810:我覺得大家其實就不同面向在討論,其實也沒有對錯 12/16 19:01
rock810:生命自然會找到出路,這些被弄掉的國道收費員,自然會自己 12/16 19:02
rock810:想辦法,至於我們這些少壯,自然是引以為戒,努力進步 12/16 19:03
rock810:一份工作是沒有一輩子的,自己(的能力)要能給自己飯吃 12/16 19:04
rock810:家家有本難唸的經,不是說能存錢就能存錢的...希望至少旁 12/16 19:06
rock810:觀的我們可以引以為戒,可以多點同情,但不用冷言冷語說活 12/16 19:07
rock810:該。 純粹只是覺得某些成功企業家跟政客的嘴臉難看而已 12/16 19:07
crow0801:電腦化取代人工勞力工作機會 這種事你我甚至我們的下一代 12/16 22:49
crow0801:都很可能碰到 如今只是初級勞力 但隨著科技發展會取代到 12/16 22:49
crow0801:什麼地步?會影響真人工作機會到什麼程度? 這都應該思考 12/16 22:50
crow0801:至於說收費員過很爽的 怎不想想你放假開車上路去玩 人家 12/16 22:51
crow0801:還得排班工作哩 12/16 22:52
CTUST:適者生存而已,早一二十年就擺著沒進步 生於安樂 死於憂患 12/17 08:50
rock810:ㄜ...滿足於安樂生活的人,將死在憂患的時代,是這樣吧 12/17 09:21
jkingla:早期進去光鮮亮麗?鬼話~這種工作不被淘汰我還覺得神奇 12/17 16:41
pennew:收費員有光鮮亮麗?? 12/17 16:59
Shizuku:推rock810 努力是要求自己用的 不是用來對別人冷眼旁觀 12/17 20:47
Shizuku:就個人的層面而言當然是自己多努力為自己求保障 12/17 20:48
Shizuku:但就整體社會的角度而言 這件事資方的確有問題 12/17 20:50
Shizuku:常覺得台灣的資方勢力大到連最奉行資本主義的美國都比不上 12/17 20:51
goodman913:自己選擇自己負責 12/17 23:01
takumi666:人總有一天會老,誰能保證現在所學能不能增加未來價值 12/18 23:53
takumi666:不要看人笑話,三、四十年後,中年轉職有多難,到時就 12/18 23:57
takumi666:有感覺了 (不含降轉喔) 12/19 00:05
fishwan:為什麼有這麼多沒同理心的推文? 如果大家都是抱著自掃門前 12/19 21:37
fishwan:雪的心態, 那我想台灣的未來真的堪慮... 12/19 21:38
fishwan:即使是收費員, 裡面也是有人很盡心盡力的完成工作, 12/19 21:38
fishwan:台灣工作環境的現況, 已經不是上不上進的問題 12/19 21:40
fishwan:資房跟勞方的不平等, 從推文可以很明顯感受到 12/19 21:41
canandmap: 95年就已經告知他們會有這樣的事情,聽不進去?怪我囉? 11/24 10:41