Re: [問題] 印刷業務員？

[reasonlee (Nick)]

※ 引述《kinsley (小金)》之銘言：
: 因為實在不太清楚產業的概況，所以還是來問一下板上
: 見多識廣的大哥大姐們。
: 今天去一家還不錯的印刷公司面試(千X)，雖非業界龍頭，但面試官說
: 一年營業額大概都有八九千萬，好的時候會破億。
: 公司約20人，主要業務重心是放在彩盒包裝，當然其他印刷業務也都有包，
: 合作過的對象有宏達電(阿福機)、友訊等等，多為電子業和食品業。
: 業務人員的底薪是20K，但獎金是拉到的業績扣除成本之後
: 和公司55分帳。會有完整的教育訓練(一對一)。隔周休(因配合下游廠商)。
: 據他說他們公司的業務平均年薪都有90萬以上...
: 我個人是對公司感覺不錯，離我家也僅5分鐘路程，但底薪好像有點太低了吧...
: 不曉得這是行情還是有其他原因，我的目標原來是設定在25K @_@
: 可以和公司再談談底薪嗎？我個人覺得起碼在前三四個月還無法獨立
: 跑業務時要有高一點的底薪保障，如果提前離職，那把超過20K的部分
: 退還給公司，若無就維持到開始跑業務後，恢復原本制度，這樣會過分嗎？
: 麻煩大家給我點意見，拜託拜託了！謝謝~
: 決定拒絕的話就又要開始投履歷-等通知-面試-投履歷的無限迴圈...^_^"
: PS.做印刷因為比較沒有客戶產業的限制，所以對人脈累積是不是比較有幫助呢？
:    因為這個傳統產業競爭激烈，滿怕沒有前景@_@
: PS2.我是應屆畢業(女)，私立前段商學院，多益820。

其實很多的業務工作都是低底薪但高獎金，也有的公司是固定底薪
但獎金成數就少很多，甚至是沒有獎金，就看妳自己的考量是什麼
如以妳說的商學院學歷，又有多益加持，要想找更好的工作應該不
難，差就差在妳自己怎麼去想，建議可以跟公司談談看，看公司願
不願意給妳機會磨練，如果公司有這意願，要提高底薪應該有機會
但可能要有心理準備是公司可能會問，如果期限內無法達到公司要
求時妳打算怎麼做??自動減薪??退回原本多給的薪資??或是更多的
要求??這都有可能，畢竟公司是現實的，不可能無限期給妳機會磨
練，如果真的沒辦法接受，那還是重新找起吧，一開始就拒絕，總
比以後後悔要好吧，一點小小的建議，希望對妳有所幫助


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◆ From: 118.169.64.204
→ kinsley:我其實想知道的是20K底薪是否為差不多的行情價 如果是的話
→ kinsley:當然就不會多講什麼啦 :P (新人很怕被亂砍價嘛..)
→ whatsmyname:我底薪只有17k,而且好像還蠻多工作都是這價位...
推 horsetail:還是得看業務的性質…底薪40K，做得死去活來 你要嗎?
→ horsetail:底薪20k，有人帶的話我會願意做，重點是有人教你…