→ bt39:上面那段你似乎誤會原po的意思？ 09/02 09:14
→ lsp33:我是換個方式講，找客戶跟找工作是一樣的。如果是老闆，會 09/02 12:04
→ lsp33:想用一位只丟履歷表就等消息的業務嗎?反過來說，有經驗的業 09/02 12:05
→ lsp33:務，決不會只丟履歷表。 09/02 12:05
→ bt39:了解，抱歉 09/02 12:36
→ lsp33:樓上果然是好胎，那麼客氣，我都不好意思了~~ 09/03 02:18
※ 引述《obighead (決心)》之銘言：
: 最近投履歷的結果 都找業務的
: 要嘛要相關科系畢的 要嘛要業務經驗久的 要嘛要有汽車代步的
: 對我這想從事業務 但工作經驗才一年 更別提沒業務相關經驗了
: 投的都沒找面試 保險房仲倒是來一堆
^^^^^^^^^^^^^^
只是把DM寄給客戶，然後等客戶自己打電話來，這樣的工作請業助來做就好了，
要當業務，基本就是要主動追蹤，
基本就要打電話問客戶是否收到DM，是不是可以約見面，當面介紹自己的產品。
: 難道沒經驗的新人就是只能從保險房仲開始嘛 =.=
: 有沒有哪一個產業比較沒限制經驗的 可以接受新人的
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除了少數的公司，大部分的公司都要找有經驗的，
反過來站在對方的立場想，因為他希望找到的人能立刻幫公司創造業績，
如果你展現出來的企圖心足夠，可以彌補經驗的不足，
不過，我個人建議，找自己所學相關的產業去找工作，
因為會遇到很多老師同學都在業界，獲得的資源會比較充份，
大家也比較會互相幫忙。
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