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我有一個朋友 最近投入服務業工作 而他前面還有一位新人 他早我朋友一個禮拜來 他做到第三天的時候,店長把他叫過去 跟他說,因為現在店裡新人很多 無法給他完整的訓練 所以為了他好,要把他調店 也一直強調不是他不好 也只是想要讓他知道店長的想法 我朋友當時也沒想很多 說了一堆,他做了一個星期了 沒有學到很完整的東西是沒錯 因為前面還有一個新人,他是受到很完整的訓練 那裡的同事,似乎也沒有要教他新的東西 畢竟他要被調走了 剩一個星期調店,我叫他忍一忍 但他最近心情似乎不怎麼好 我也不知道該怎麼安慰他 另外,聽他說,店裡明明就很缺人 在這個情形之下,想請問大家會怎麼做呢?? 還是像我說的,就"忍"吧。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.167.3.79
hshow:要是我就換一個工作了..萬一很遠的話 07/25 14:59
wallace369:這..滿正常的,新人太多,對店裡本來就很花時間... 07/26 19:25
milanookimo:缺不缺人不是你一個來沒多久的人可以看出來的..搞不好 07/28 06:32
milanookimo:在別的店可以重新學~人家也不一定要全盤教你.用偷學的 07/28 06:33
milanookimo:或學完再問比較會有收穫..不要等在那裡讓人家教..加油 07/28 06:33