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小弟我剛失業不久,因為之前待了一間連鎖咖啡廳 他訂了一大堆的罰則!頭髮太長扣50糾正後一星期內未剪扣500 衣服太髒扣50 掃地沒掃乾淨扣50 上班未喊歡迎光臨扣50 等等一大堆的扣錢!再加上遲到一分鐘扣10元 這樣是對的嗎? 因此我離職了!離職後他跟我說要扣一筆技術指導費2000 我也覺得很不合理因此我跟老闆說為什麼能扣這筆費用! 他說他們公司的技術都已經教會我了!現在又不做了那他們白教了是嗎? 我的天阿~他這樣說我也沒辦法就讓他扣了! 我有想過要去勞基法告他扣遲到的錢!但我朋友跟我說他沒幫你加入 勞保所以去勞基法告他沒用!是這樣嗎?請各位大大幫忙我一下 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.42.100.177
leonardo0204:看來工資結算下來你還要付給他錢呢XD 10/12 22:50
neolive:可以去問勞工局喔 他們很專業 10/12 23:08
saram:告他的話你還要幫他出律師費. 10/13 19:30
dieangel:連鎖咖啡廳 應該有到勞保員工下限 所以工讀生應該要有 10/13 20:02
dieangel:勞保!! 10/13 20:02
rapkin:技術指控費...什麼鬼~ ~"~ 10/14 16:32
rapkin: 導 10/14 16:33
tjt:她沒當你加勞基法~~!你用這條就可以告她了~! 10/17 16:01
ts1688:你的朋友所說的話很沒常識也很沒邏輯 10/20 03:59