Re: [問題] 賠償盤損 ?

[bbky (小當家)]

其實說真的你才就職幾個月 就算沒離職證明也無彷
下一份工作履歷 你填寫運動用品職員 新工作老闆也不會去查
反而問你為何離職 你到可以說跟公司反映數量有問題不處置
等盤點才說由所有同仁平均賠償!!

如果運動店老闆應要你們賠3千 請你大聲說
如果如同公司規定這樣 我請勞工局介入
就職前也未說明 期間我反應也不理會
如果老闆說 你去啊 ! 那就說沒關係 我會請詢問相關單位！
（見建議對談請偷偷錄音 保障自我)


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 59.115.47.119
推 dunntw:離職證明並沒有想像中重要，而且工作是去賺錢 不是幫老闆
→ dunntw: 分盤虧
推 kidd168:今天和店主管討論完後還是只能摸摸鼻子自認倒楣...
→ kidd168:因為公司10號發薪水，不先丟三千出來就會直接扣薪..
→ kidd168:想請問一下~公司內規和勞基法相互牴觸怎半....
→ kidd168:還被威脅有可能跑法院...哀...
→ jt888:相牴觸當然是以勞基法為準啊....
推 nadoka:想做看內規，不想做看勞基法…