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若以資管系而言,小大一資質差很多,不適合業界人士技術震壓 大二開始有重點科目,系統分析可以考慮找業界人士 但要注意找的人,找來的不是本科系的業界人士,可能開頭就會說 系統分析沒用...然後就會被趕出去... 大三系統實作也可以找業界人士,這時學生也在開始製作專題 可以用採用講座方式來授課 大四就不用了,人都湊不起來了,提前畢業(學分修滿)的提前畢業 考研究所的考研究所,考證照的考證照...要技術震壓也壓不到誰 以我自身為例,能在資x系先把不適何的學生先踢走,是最優先選擇 沒有sense,除非日後開竅,不然很少人是畢業後變成強手 (請不要舉反例,我知道一定有) 有興趣,也有實力的人,一點就通 有興趣,但沒實力的人,一點就會自己試 沒興趣,但有實力,可以當漫畫主角 沒興趣,也沒實力,怎麼教也不會成功,早點放棄較好 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.124.3.8
regionbbs:推最後四句 03/14 13:11
xsoho:讓我想到大四修一門業界的董事長開的課... 是營養學分阿 XD 03/14 17:26