推 lgd1008:我搞不懂這樣的思維,若不是國防役,隨時都可以走.. 04/04 00:07
→ lgd1008:若是一個沒信心沒能力可以隨時一走了之的人.. 04/04 00:08
→ lgd1008:那只能說這樣的環境其實並不委屈他, 只是剛剛好而己.. 04/04 00:09
→ lgd1008:自由選擇工作的情況下, 會被委屈? 04/04 00:11
→ lgd1008:十個有七個是自己的問題，還有兩個是自己誤會了... 04/04 00:13
※ 引述《drapia (我不是個好人喔)》之銘言：
: ※ 引述《wupojung (常駐程式)》之銘言：
: 這是事實，我認識一個朋友 A ，他可以一個人寫出一套五萬行以上的系統
: 而且速度是團隊合作的三倍以上，但是他的下場很悲慘，因為
^^^^^^^^^^^^^^我想這是因, ^^^^^^^^^這是果
: 說真的，如果你是強者，那請切記要裝傻，不要讓你的技術主管知道太多
: 你的強項，否則......人都是自私的。
我不太覺得這樣, 只是我感覺, 人真的不要太盡力工作, 尤其不要超過自己能力的工作
不然遇到機車的主管會把全部門的事情塞給你做, 然後部門其他都在爽,
然後妳太累沒做完. 就變成只有妳再混不努力, 我看蠻多公司都有這種情況
我感覺該仁兄如果真的夠強, 大可以自己接案子, 寫shareware,
另外, 我不太清楚啥叫主管不給重要的事情, 啥事都蠻重要的吧
別人不給你覺得重要的工作, 部門內的code管理, 應該是在部門內公開的吧
部門內的規格書, 也應該在部門內公開的吧, 如果想學,
大可以自己私下學習阿. 台灣的公司所擁有的技術,
應該沒有技術門檻高到一個大學畢業生沒辦法自我學習吧?
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