我個人的想法是這樣。

每樣東西學到深處都是一門學問，每個職位都有資深跟主管。
這是一個單位內的方向，妳可以是管理方面的資深，也可以是技術方面的資深。
只要妳有興趣，有毅力，妳自然會發展出其中一條屬於你性格的路。

單位外的方向就是 管理職一定需要一些基層的背景。
妳在基層所學的是不是可以勝任管理職所需，換言之，叫妳上陣的時候妳是否準備好了？


學不到東西，其實是必然的，一直以來測試被人所看輕，所以打混的人多，深耕的人少
但是其實能否學到東西，端看你的標準在哪裡，我認為在職場上沒有人會教你。
妳要學會的就是，一個一個新東西出來的時候，妳是不是能夠消化？

妳知道去哪裡找文件來study嗎？ 妳知道哪些文件是重要的嗎？
找到文件之後，妳看的懂嗎？看不懂的，妳會想辦法瞭解嗎？
妳怎麼將看到的內容轉換成工作所需要的知識？
妳怎麼分享這些知識？怎麼管理你的工作？

最重要的，在單位內，妳有沒有學習的對象？向最好的人學習就對了。

妳不用爆肝，不用為了誰工作，為了自己，為了成為一個好的工程師。
妳自然而然會不自覺的走在前面。任何領域走在前面的人，就是資優生。

抱持這些態度，妳自然而然會無形建立你的信用。

試著想，假設這是你的事業，妳會怎麼作？ 若是只是想溫飽，為工作而工作容易倦怠

其實不斷發覺新東西，走在前端，不斷教別人自己的新知識是愉快的

不斷從優質的前輩學到新思維 好的做事方法。都是一種好事。

至於妳最後一個問題，軟體測試的工作內容分很多種。

我隨便分類一下。

1.純軟體測試
2.電子產品上的整合性測試 (可能分成幾個部門 )
3.韌體測試

有的公司測試部門很多部門，有的公司測試部門只有兩三個人
很難一概而論，基本上要找尋你喜歡的產品，妳作起來才有感覺。
但是如果妳是新鮮人，就是要從工作上摸索才會知道自己想要的。

最後有些人是 把測試當作是一份跳板，一邊考公職或 晚上有第二事業的也是有。

反正工作嘛，妳愛怎麼作就會有怎樣的樣子出來。隨便講了一些五四三的就隨便看看吧

※ 引述《pupupi (你想太多了)》之銘言：
: 各位大大好
: 想請問軟體測試工程師的未來方向是甚麼
: 想請問 有人做軟體測試的朋友
: 你們會不會覺得學不到甚麼東西呢?
: 想請問妳們軟體測試的工作內容是甚麼呢
: 謝謝~

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※ 編輯: littlebau       來自: 114.43.236.212       (07/12 23:58)
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推 meltice:所以你什麼都會 事情全部給你做就行了 我先下班囉
→ meltice:能者多勞 助人為快樂之本
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推 youzero:為什麼m開頭那個講話就是愛酸人家呢~
推 ntddt:自動化軟體測試工具通常是軟體開發且變數多一個即受測軟體
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