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在下我曾經應徵過中和的遊戲橘X(猜一水果名)某遊戲軟體公司,一連去了3趟,一堆的 面試+筆試,真是給他過五官斬六將,後來非常幸運的接到電話通知應徵上了,心中還默 默的暗自竊喜,但是一直沒接到正式OFFER,打去詢問之下,他們居然說他們要資淺的人 來擔任該職缺,我整個人從天堂到地獄,很有洗三溫暖的感覺,當初面試時,主管們都說 這職缺他們找了很久,他們要很有經驗的人來擔任,現在卻說 要資淺的人來勝任,之後我看他們104的職缺也一直沒關,我真質疑他們真的缺人嗎? 這麼大的公司居人也玩這種招數,真是令人氣憤….OOXX...被晃點了, 提醒各位大大,將來找工作時,一定要收到該公司的OFFER才算數喔,千萬希望不要有人 跟我一樣喔!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.160.113.32
ian0524:口頭offer的都不準,幾年前精x電腦也是如此 09/28 23:42
nvidia:...... 09/28 23:47
pizzahut:你應徵的是什麼職位?? 09/29 10:04
GNRX:你覺得黑橘這稱號是怎麼來的 XD 09/29 14:55
abysss:= = 09/29 18:44
pfory:被刷掉是事實,至於人家用什麼藉口跟你說,就不重要了 09/29 20:18
ctrlbreak:你資淺他就會說要資深的, 反正只是說詞而已. 09/29 21:55
takomalu:不錄用的理由都是假的,不錄用才是真的。 (拍拍) 09/29 22:27