[閒聊] 好主管真的很重要

[thinkniht (不下棋=.=)]

前一份工作 福利很不錯
福利大概可以打贏8成以上的公司了
離職原因是主管太愛凹人又摳又沒責任感

當時有個PM 我跟他有時也會起些衝突
但是憑良心說...我覺得他是個好PM
工作做得不錯
當專案有問題時 主管都把責任丟給他去處理
資源(人力)給得也不多
我想"可能"是PM在爭取人力或為其他人提供應付主管的建議時
惹惱了主管吧
最近聽說前一份工作的PM要被弄走了

客戶的窗口那邊也覺得主管這樣很差
利用完了就想趕跑別人

我是覺得很遺憾
要找個這樣的PM不容易
這件事給我的感想是
找工作時 福利與待遇固然重要
主管好壞也一定要注意
不然就算福利再好 吃不到也沒用

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.44.4.129
→ miisoo4u:會凹人的還好...最怕遇到好好先生型的...簡直是災難!!
→ thinkniht:只凹屬下呢
→ chon0715:對外好好先生只凹下屬  這種最慘
推 lickpurple:好同事也很重要，有些同事頻頻做小動作也會讓你很煩
→ byebye0714:哪家呀?
→ anraye:好同事的定義很難下，相信在多數人的心中，他們都會自覺自
→ anraye:己是好同事的，所謂好同事的定義，可能只是剛好跟你氣味相
→ anraye:投，是相對的好，而不是真正的好。
推 windgod124:寫軟體要熱誠~但通常很多人的熱誠都是被這些人給抹煞
推 qrtt1:是時候從過去的不良經驗走出來了。
應該是...挑工作時要慎選主管=.=+
※ 編輯: thinkniht       來自: 114.44.3.195         (12/07 20:02)
→ howshou:通常是進公司的原因是公司，離開公司的原因是主管。
→ thinkniht:樓上真中肯XD
→ viper9709:好主管真的很重要~有時候甚至會超過公司的權重~
推 hukhuk:推這篇，問題還是在主管
推 hukhuk:將帥無能，累死三軍嗎？
→ thinkniht:本文重點不是能力 是為人一.一