作者returnbool (lasa)
看板Soft_Job
標題[請益] offer選擇請益
時間Mon Mar 12 20:56:18 2012
小弟情況比較特殊,因為某些原因所以碩士尚未畢業(缺論文),
服完兵役後,因家計分擔的問題只好先找工作,
因為碩士未完成,剩下的學歷就是後段私立大學,
在求職時真的是頗慘,小弟找的是程式設計師,
一開始以中南部為目標,面試了幾間公司,下場只有慘來形容。
後來面試北部的公司,有三家公司offer get,
A軟體公司 B軟體公司 C傳產資訊部門
薪資 N(最高) N-5 N-5
年薪 N*13 N*13+1.5*考績 N*16~N*17(最高)
是月薪最高的公司比較操,不過年終只有一個月,老闆說有能力,調薪幅度不會小8%。
B薪資低,不過要被併入大公司,變成大公司裡面的一個部門,
就職後1年會變成大公司的員工,福利照大公司走。
(台灣前幾大的軟體公司)
C是傳產,年終HR說基本上都有4~5個月保障14個月
坦白說這三家給的都不算少,畢竟我碩士沒畢業(在南部連2.5W的工作都被打槍)
各家有個家的誘因,
想請益一下各位前輩,
1.月薪高,調薪幅度高(可能)
2.年薪高
3.公司規模
以哪點優先考慮比較好 ? 想聽聽各位前輩的意見。
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◆ From: 59.116.196.174
→ shemale:年輕人多操一點,年紀大時就知道有用了,別像我這麼慘 03/12 21:36
推 lions75219:樓上 不是已經找到不錯的工作嗎 03/12 22:09
→ returnbool:所以要趁年輕選操一點的就對了 ? 03/12 22:10
→ lions75219:如果有經濟上的問題 那就選擇錢多的 03/12 22:10
推 hisashi:當然選錢多的 03/12 22:12
推 mytropicfish:錢差不多 就選操的 先別去爽的地方 03/13 09:34
推 synd:如果年年8%, 底薪又最高,沒理由不選它 03/14 15:39
→ synd:現在我覺得底薪高的優點大於紅利年終 03/14 15:41
→ returnbool:因為底薪最穩嗎 ? 我知道勞保也是底薪高的好。 03/14 16:23