Re: [請益] 台灣軟體業的好公司

[enzox (讀月)]

※ 引述《ntddt (哀便毛)》之銘言：
: 一路上看下來覺得台灣勞方分享資訊的意願還不是很足, 小弟覺得可惜
: 除原po列那先公司外, 從推文也不過多了vmware, netapp幾家的資訊.
: TonyQ大講的評估軟體工作好壞的方法論很重要,
: 但"薪資工時比"這data似乎還是要靠大家訊息交換來取得最有效率.
: 小弟本身在之前po的文章或推文都有揭露"薪資工時比"的資訊, 都是小弟
: 自身經驗取得, 有一定可信度.
: 許多人不願揭露的理由大約是:
: 1. 好職缺要自己去找, 不可能白白讓你知道
: 疑惑點:似乎是分享出來會威脅到自己? 難道更多人來應徵篩選出的強者當自己同事
: 不好嗎?

很多這種職缺都是外商
小弟待過一些外商公司，可以提供一些不對外公開的原因

a.外商的薪水都是個別談的 你拿得到一百五 同樣年資的人去不一定有這個數字

b.很多外商都只收具有某種domain knowledge的人 而且圈子很小
  意思是公開在網路上也沒用 背景不符 coding能力再強也不一定會收
  有開職缺都是認識的人學長學弟找一找就收到人了

c.team人數很少 很多外商又有不准公開談論薪水的政策
  在網路上公開薪水很容易被認出來 然後掉飯碗

d.薪資工時比其實是很模糊的指標 很多人一天"上班"八小時
  但有四小時在看ptt mobile01 facebook
  這樣你薪資工時比的分母怎麼算？

e.公開了也不一定有人相信 還被戰半天 或是酸錢少
  之前看到moonshade講eda就是這樣

以上意見僅供參考




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  無言，是有言的開始

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 61.230.128.253
※ 編輯: enzox           來自: 61.230.128.253       (12/22 01:54)
推 mgtsai:moonshade 那次的論戰實在太經典了，不信的人怎麼說都不信
→ mgtsai:被這種聲音質疑過多，原本願意分享的熱情也會被磨光的
推 qrtt1:嗯。同感啊。而且還在位子上不好說，多半是默契與約定。
→ qrtt1:即使已經不在位子的，俺說我以前在當研究助理比公訂價還多
→ qrtt1:二三成的薪水，這樣對其他人有意義嗎？是要相信問得到的公定
→ qrtt1:價，還是要相信曾出現過的一個較大的數值@@