看板 Soft_Job 關於我們 聯絡資訊
面試常常被問,有時候和相關領域的人聊天 也常常聊到,不過其實目前就只想走好RD的路線 先把專業技術搞好,根本就沒想那麼多 覺得順其自然就好了...不過回答還是都回 先加強專業能力,預計到30歲以後有能力再來擔任之類的屁話 有些還會直接介紹PM缺給我!? 或是說他們要擴展這職缺的工作,很快可以當管理職之類的... (當然畫大餅這聽聽就好) 有人也很常被問想不想當pm或管理職的嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.172.229.20 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1405254852.A.9BD.html ※ 編輯: KUASkako (1.172.229.20), 07/13/2014 20:34:27
leicheong:新請30歲以上, 公司又有PM缺的話, 通常都會問吧. 07/13 20:38
leicheong:有些次要的系統, 沒DEV可以找外包, 但沒PM就完全不能 07/13 20:39
leicheong:展開工作呢. 07/13 20:39
MOONY135:說真的 菜鳥當PM到底好不好啊...RD可以轉PM當然最好... 07/13 21:57
MOONY135:但互跨好像有點困難? 07/13 21:58
CSLabor:沒RD背景的人當PM對於RD是一場災難 07/13 22:00
littlethe:小心是不是賽缺 07/13 22:08
typepeter:PM? 若沒權力也沒知識 等於嘴砲王啊 被授權&知識是重點 07/13 22:29
typepeter:個人覺得好的PM早就不會待在台灣的公司 要不就被同化了 07/13 22:29
JULONE780701:大學的時候以為PM是寫程式的最高層級 07/14 09:23
liteon:PM真的是在練"軟"實力的 跟管理職有點不太一樣.. 07/14 13:56
norlan17m:請開始玩scrum吧~ 07/15 22:36