推 conanist:曾幾何時給加班費變成是一種好處了 08/06 11:26
→ hichcock:沒辦法, 這裡是____ 08/06 11:32
→ futureq:薪水除房價..就會想哭了.. 08/06 11:40
→ robler:我也很不想把加班費講成是好處 不過沒辦法 08/06 11:58
→ WenliYang:唉...... 08/06 12:45
國泰的系統大部份都是自己開發的，IT team很大，外包給SI公司應該是很少的。
最近導入了新制度導致系統要一直改，工作量很大幾乎是拼命加班，不過好處是
加班費都會給。
最近國泰會放這麼多缺出來也是因為新制度讓很多人不爽，大量人出走造成的。
待遇的話，整體來說還算是不差，但是福利有縮水的趨勢，我不清楚你的N是多少
，但是開給我的待遇年薪約80~85萬。
Acer加班也是很兇，好處是cloud team的主管是個好人(如果沒有變動的話)，不會
像某些部門主管心機重又常崩潰。雲端是Acer的重點項目，資源也不少。
不過缺點就是Acer雖然福利沒有什麼縮水，但是獎金分紅是大不如前了，大公司的
名子大概還是有利於轉職，但是沒有以前好。
開出來的年薪大約是在75~80萬之間。
※ 引述《marquee801 (遇見多年好友)》之銘言：
: 公司 A(A蛇) B(大樹銀行) C(資策會創研所)
: 職位 程 式 設 計 師
: 內容 雲端開發RD 海外系統開發 手機開發RD
: 待遇 (n+6K)*14+績效 (n-8K)*17~18 (n+6K)*14~15
: 工時 8~11(無加班費) 8~11(有加班費) 8~9(無加班費)
: 福利 優 優 普
: 通勤時間 20分 30分 20分
: 小弟最近拿到這幾間公司的offer，
: 先前並無銀行相關工作經驗，所以對B公司的工作方式與實際工時不是很清楚
: 目前未有出國出差的打算...
: 但是覺得B和C應該是相對穩定的工作，而A工作則較具挑戰性...
: 相對地，A若有績效的話，給的pay相對會較B和C高...
: 但似乎A工作的平均工時也會比B和C來得高?!
: 想請教大家，小弟年紀不小了，這3間公司若考量到未來發展與穩定的話，
: 該如何選擇較好呢?
: 謝謝大家的意見
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