作者skyoun (skyoun)
看板Teacher
標題Re: [請益] 空窗期的國民年金???
時間Tue Nov 8 13:07:41 2011
※ 引述《dd123 (夏天)》之銘言:
: 請問我是代理教師
: 上學期聘約至7/31
: 學校從8/5開始續聘下學期
: 現在收到8/1~8/4的國民年金繳款
: 但是學校也有幫我補收8月份勞保阿
: 問學校幹事
: 她說因為四天空窗期
: 所以等於四天沒有職業
: 勞保局是以兩個月算一次
: 所以我還是得繳~~
: 這樣重複收費不是很不合理嗎??
: 可以申訴嗎??
: ※ 引述《ValerieKo (Valerie)》之銘言:
: : 今年考上正式教師了
: : 但在這之前我2~7月是沒有工作的
: : 陸續收到國民年金的催繳通知,加起來也要四千多塊
: : 新學校的人事也通知我要繳交上一間投保的退保證明............
: : 請問:
: : 1.我一定得去繳清國民年金嗎?
: : 2.一定要繳清了才能申請退保證明嗎?
: : 3.退保證明一定需要嗎?
先消一下火氣,事情可能來自於一堆誤會
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勞保,滿一個月就算一個月費用;未滿1個月,則是算天的
勞保局網站有試算
http://www.bli.gov.tw/cal/fee.aspx
學校,屬於「有一定雇主,參加就業保險」
普通事故保險費率:7.0%
月投保薪資,要用「未扣錢的」應領金額,而不是實領金額
適用職業災害費率:0.09%
所以,如果沒有發生錯誤,你的八月份勞保費,是100.8.5---100.8.31
這部份可以試算後,自行核對薪水條
(您沒有搞清楚的機率比較大,如果要去問出納,建議姿態放低一點)
所以,100.8.1---100.8.4 當然就成為空窗期了
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其他......
1.八月份勞保費用
簡單來說,8月份代理教師報到後才製作薪水憑證,所以,薪水一定是事後補發
勞保可不能等 (到職日,勞保就必須完成投保)
所以會在某個月 (例:補做八月薪水憑證) 時,把勞保的自付部份扣回來
至於錢?送出投保資料時又不用繳錢,下個月結算時才要算費用的
2.八月份勞保期間
學校的代理教師勞保,通常以聘書為準
當然,也必須在報到之後才能起算
否則可能有有重複加保問題,還有「圖利他人」等有的沒有的
3.誰說「勞保局以兩個月算一次」?
每個月都有對帳的 (學校還要憑這個帳單核銷)
投保人數清冊還隨時可以在網站上查
......不要相信亂七八糟的推測
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最後,如果有錯,您當然可以申訴
但是請先確定狀況
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 220.133.238.189
→ smilelover :舊法只要一天斷保 就得繳一個月 申訴? 去哪申訴阿 XD 11/08 16:29
→ smilelover :原原PO 轉述的話 有誤解 你也跟者回阿 呵呵 11/08 16:34
→ smilelover :兩個月收一次 是指國保啦 XD 11/08 16:35
推 smilelover :推 skyoun的熱心 ^^ 11/08 16:39
→ skyoun :抱歉,誤以為「兩個月算一次」是指勞保費 11/08 18:50
→ skyoun :原文沒有寫清楚,小弟也就自動(依感覺)帶入了 11/08 18:51
→ skyoun :惡法亦法 11/08 18:52
→ skyoun :國民年金,空窗1天、空窗28天,都是要繳一個月 11/08 18:53
→ skyoun :如果要依「同日期重複收費」申訴,你大概只會.... 11/08 18:54
→ skyoun :.....收到「依據OO法OO條」辦理的制式回答公文 11/08 18:55
→ skyoun :政府機關惡整亂搞又不是第一樁了 11/08 18:56
→ skyoun :勝算過低的申訴,你確定要伸張正義?(拍拍手) 11/08 18:57
→ skyoun :不過,依照原文(100.8.1--100.8.4)期間, 11/08 19:02
→ skyoun :國民年金已適用新法(按日計算,100.7.1起適用) 11/08 19:02
→ skyoun :那個「空窗不論幾天,以1個月計」規定已經消失 11/08 19:03
推 lolen :幹嘛申訴浪費時間?國民年金的通知單我都直接拿去丟 11/08 22:57
→ lolen :騙錢的垃圾年金幹嘛繳阿 11/08 22:57