工研院派遣員工和正職差異？

[a77xbb (沒有女人援)]

小妹今年剛畢業目前錄取工研院員工
但工研院說必須歸在派遣公司底下
想請問有經驗的大大們

工研院派遣員工和正職差在哪？福利薪水都相同嗎？
就工研院那邊的說法是沒有差別
但還是想了解一下
還有歸屬于派遣公司是不是很不好？
需要注意什麼嗎？
有推薦的派遣公司？
還有有升正職的機會嗎？
另外很不解的一點就是
我這樣到底是算派遣公司的員工還是工研院的員工？
之後離職經歷認證的話
算是派遣公司員工還是工研院的員工？


請大家給小妹一些經驗和回覆

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推 aresa:這麼明白了還用問嗎？
→ TigraBoy:就派遣阿...跟正職當然有差
→ ting:就是派遣 福利薪水如果相同 為何要歸在派遣呢 XD 就是歸在
→ ting:派遣公司底下的員工 你文章就已經有答案了 XD
推 MrMagnus:就是一個免洗職位 還想變正職
推 hunter2011:派遣就是用完即丟，轉正職甭想了，那都是客套話，無須
→ hunter2011:浪費時間在派遣
推 sc1:工研院資歷只能當跳板 還約聘同工不同酬
推 jasontmk:禾斗 禾斗 ～
推 hiday:特休差很多，獎金也有差
推 harea:免洗筷，用完就丟
→ jasontmk:衛生紙一張 擦完屎就丟
推 enightcat:連工研院都在派遣.派遣原本是短期工.現在很多正職也用派
→ enightcat:遣..這國家病了
推 enightcat:如果樓主能力不錯.真的好好找個正職.不要做派遣工作.
→ summer08818:工研院派遣很正常, 因為政府真的砍預算砍很大
→ summer08818:裡面有不少部門 人力不足但是卡在人事預算不給進人
→ summer08818:在事情很多解決不完但沒人事預算的情況下 只能找派遣
推 enightcat:但樓主說面試.薪資福利都一樣.派遣也要用錢請人.所以我
→ enightcat:比較相信.不是預算的問題.
推 Qcloud:我只能說特休差超級多
推 lolybeer:工研院派遣幾乎不可能轉正職的 我看做好多年的都沒人轉
→ lolybeer:福利其實不一樣喔 有一些使用的系統（例如加班）也不一樣
→ summer08818:派遣的經費跟正職的來源是不同的,這是內部親友的訊息
→ summer08818:大部分的派遣經費都是來自於年限或短期計畫
→ summer08818:這也是為何派遣沒保障, 因為計畫專案一結束 你也得走
→ summer08818:福利光講特休就好, 正職是滿三年直接變14天, 派遣沒有
推 tty:差很多~
→ Korb:工研院就算正職業界滿多不承認資歷的
推 hunter2011:工研院主管講得話就像拔獅鬃毛會長頭髮一樣，傻瓜才相
→ hunter2011:信，這政府完全沒救了
→ pimday:...工研院是財團法人不是公家機關 不要啥都扯到政府...
→ pimday:裡面已經一堆所被下達要多接外面企業合作 減少國家計畫量了
→ bervis:派遣=沒福利
推 herman602:不可能轉正職的
推 cuteyy:好的不學..這麼垃圾的制度當作院內政策，非常可悲...
推 cuteyy:用人就跟製造業一樣cost down思維...可以搞出甚麼屁
→ cuteyy:正職是吃計畫的人事費，外包是吃計畫的業務費
推 cuteyy:所以外包比較會受計畫影響，要是你老闆不能持續拿到計畫
→ cuteyy:就只能做到年底不續聘了..超級沒保障...
推 EZ5566:我記得有正職、約聘、派遣，派遣不用說就是最鳥的；然後你
→ EZ5566:可以看一下自己學歷，是不是不太好的那種，如果不好就不太
→ EZ5566:可能轉正職，這地方很看重學歷..