作者gbcowandy (爪爪哥)
看板Tech_Job
標題Re: [請益] 新鮮人問薪資
時間Sat Sep 6 20:39:28 2014
※ 引述《perfect286 (perfect286)》之銘言:
: 想請問
: 新鮮人在面試時要談到薪資問題嗎
: 就是問說這職位公司會給多少薪資
: 因為新鮮人通常是依照公司規定
: 所以也不會特別去談
: 但是面試者可以問嗎(還是問HR比較適合)
: 還是等確定錄取了再問HR
: 在某人力銀行的建議事項上看到寫說問薪資會讓主管印象不好
大家有很多疑惑
我來說說我怎麼做
我是中大機械碩,找機構
通常
面試前會要你上網填資料
其中有希望待遇
因為我有問過朋友薪資
大概40k~48k
我就會寫希望待遇月薪45k,年薪70w
我絕對不寫依公司規定
那面試主管或HR問你怎麼辦?
月薪照實回答:平均新人價我認為45k差不多
怎麼平均?同屆新人的平均,貴公司當然是算台灣前幾名的企業
這價碼我覺得合理
年薪部分:我希望貴公司可以在往後的幾年繼續大賺錢
然後可以分給底下的員工,展現老闆愛才的思維
以上方法僅供參考
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推 dirtyman: 主管直接叫我上白板算期望月薪/年薪 我也開45K/700K 09/06 21:29
推 cafopupu: 新人就依公司規定八 面試體熊這個衝殺小? (挖鼻孔) 09/06 22:47
→ cafopupu: 這個錢是公道價 你寫依公司規定也不會比這個少吧 09/06 22:49
推 popxpopxpop: 先公開講好不錯,免得後緒一堆問題 09/07 10:11
推 HsuErl: 就算是學生也可以談薪水,書卷獎,產學合作什麼的都拿出 09/07 10:22
→ HsuErl: 來講,如果真的能力強,為自己爭取沒什麼不對 09/07 10:22
推 pratt: 開的不錯,真的 09/07 10:48
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