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※ 引述《facts (終於有個棲息地)》之銘言: : 有一位同事突然敲協理門說 有別間公司開xxx薪水挖我 要加薪補上嗎? : 結果協理考慮幾秒說一堆屁話 那個人說那我今天離職!! : 這樣離職會給人壞印象嗎?? 業界會不會傳開?? : 補充:這位同事能力很強 業界認可 所以提出高薪挖 : 此外公司協理 業界跟他交手過都 ooxx 臭名遠播 曾經有位前輩跳槽去GARMIN,臨走之前,上從處長下到工程師,沒有人講過他一句壞話。 連曾當所有人面前罵他「你耳朵長包皮喔?我剛剛說甚麼?」的課長,也對他讚譽有加, 整個單位有痛失英才的氛圍。 這前備要離開的前幾天,我有機會找到他聊一聊,問他怎麼有辦法之前跟一堆長官鬧得水 火不容,現在卻是一團和氣? 他回我︰這個業界,上台容易下台難。 如果今天你還得繼續在台上演,那當然你不能跟任何人翻臉,包括這些長官。 如果今天你像我這樣另有高就,不用蹲在台上一天吃一桶屎,那你也千萬別跟 任何人翻臉,因為你要走了,人前留一線,日後好相見,沒有必要再扯破臉。 這便是社會的歷練。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.43.127.38 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1411341459.A.089.html
avgirl: 本身沒有被人家利用的價值,人家會裝做沒看見~~~ 09/22 07:28
avgirl: 翻不翻臉根本沒差~~~ 09/22 07:30
PoorLoser: 日後根本見不到 09/22 07:36
aaagang: 冤家路窄,走的越高遇的遇多 09/22 07:41
wafer: 其實業界不大,要相見也不難,不過都是成年人,自己可以負責就 09/22 08:00
wafer: 好 09/22 08:01
lave70: 表示大家都配合的很好... 09/22 08:06
p29892: 不論在哪 對人都要客氣 少點抱怨 多點幹勁 日後好相見 09/22 08:07
giantwinter: 互相 09/22 08:37
balius: 人跟人是互相的,平常就對你很好的長官同事你會故意婊他嗎? 09/22 09:08
balius: 有些人總是說要走了總是要留一線給人家 09/22 09:09
balius: 有沒有想過平常相處人家有沒有留一線給你呢? 09/22 09:09
b6byc: 樓上說的很對. 憑啥要留一線? 09/22 09:17
ASUSboy: 應該是平常對人家不好的人才會這麼說吧 09/22 09:30
lave70: 沒錯 都是互相的 有云 好聚好散 若既未好聚 何好散之有? 09/22 09:33
ZXCWS: 講歸講 大家好聚好散 但如果真的長官太靠背 也不用去忍 09/22 09:33
Oo5566: 就只是工作而已,脫離工作後彼此有什麼好仇恨的? 09/22 09:39
cobrasgo: 反正每個人的底線不同 09/22 09:44
visa9527: 可能電視電影看太多了,以為離職都跟食神被唐牛弄一樣 09/22 09:53
vans520: 不管啦 在這個板上就是要嗆主管嗆到爆才是有競爭力 09/22 10:13
G8AJ: 有啥好留一線的 很多人下輩子都遇不到 爛就是爛 09/22 10:14
G8AJ: 對於你眼中的廢物 不需要客氣 沒必要留一線 09/22 10:14
G8AJ: 就算你要離職了 那些長官跟你笑笑的 背後一樣桶死你 09/22 10:15
mmzznnxxbbcc: 純粹是要離職了 已經跟你沒關係 搞他也沒什麼意義了 09/22 10:28
mmzznnxxbbcc: 就像退伍弟兄 平常怎麼罵怎麼酸 退伍了長官都變和善 09/22 10:29
meeth: 其實只是很單純的GARMIN是你們的客戶 他跳過去職務會驗進貨 09/22 10:43
bluestar8783: 我離開前家公司後,就有人把程式有問題怪給我...公 09/22 10:43
bluestar8783: 司還說要告我...我真的覺得很多人不用給他好臉色 09/22 10:44
clarkman: 很多這樣阿...我同事離職一年了,出錯上面都推給那同事 09/22 11:23
clarkman: 我想我走了,上面一樣推給我~~~所以留一線沒啥用 09/22 11:23
caseyy: 互相互相,主管都捅你了。還幫他著想。哈哈 09/22 11:28
caseyy: 這才是現實,你離職公司就告你。 09/22 11:33
caseyy: 當初不應好聚好散。要擺爛讓公司資遣 09/22 11:34
coletrain: 不懂做人,去哪都只會跟人鬧翻而已,看推文就知道 09/22 11:42
freef1y3: 現在的老人,就是在年輕人抗議資方佔據太多資源時 09/22 11:50
freef1y3: 搬出資本主義本來就是公平競爭的說法 09/22 11:50
freef1y3: 然後在薪資競爭不過其他公司時,又說年輕人不會做人 09/22 11:51
dog5566: 台灣的職場生態沒救了 永遠就是這樣了 09/22 14:13
wake01: 推文兩方會不會都太偏激了? 走就走 沒必要特別好或特別壞 09/22 17:25
wake01: 業界或許不大 但純粹是為了爽 走的時候特別嗆人 沒甚好處 09/22 17:26
guest0970: 說穿了就是奴性 09/22 17:35
b6byc: 但是平常主管可以嗆屬下,沒啥好處. 為了爽? 09/22 17:43
wake01: 別人去搶劫你也要去搶劫嗎?做甚麼事會有甚麼影響還不清楚? 09/22 17:50
su27: 那只是離職那一刻 你要知道之後的較勁 09/22 18:06
het97306: 想太多 09/22 19:08
ASUSboy: 這就叫歷練? 頗呵 09/22 19:22
b6byc: 嗆人 vs 搶劫. 你邏輯真的不錯. 09/22 19:38
kingof303: 公司的垃圾離職根本沒人鳥他= = 會自動滾XDD 09/22 19:57
lave70: 說不定 等人走之後 留下的人就會開始捅他了 09/22 21:10
lave70: 有什麼問題都推給離職的人 09/22 21:10
pdaer: 這跟女朋友分手後有可能成為朋友嗎?答案是不可能 但會演 09/22 21:50
qazsd: 奴性與傲性只是一體兩面 09/22 22:02
Knudsen: 夠強就不怕留不留一線 09/23 19:05
hoks: 歷練個屁 當初不要亂嗆就不會有今天 09/23 19:05
hoks: 要離開的時候那些長官早就不再是長官了 留啥情面? 09/23 19:06
nksp: 鄉愿與和諧真是台灣人最好也是最可悲的地方 09/24 09:34
lave70: 錯 真正的和諧是 不管哪一方面都不會感到被虧待 09/25 12:48