[請益] 新人離職＆華碩口頭offer

[sin1231 (rulebreaker)]

日前答應A公司要去報到，不過之後華碩口頭offer來了

然而華碩人資說紙本offer會完成的時間至少會在A公司報到日之後一兩天

本人想去華碩>>A，不知該如何處理比較好：

1. 先去A公司報到，等到紙本offer來再離職。
   優：不會被華碩表到
   缺：才一兩天就離職，大概黑掉了，且任職A公司要租屋
   p.s 想詢問離職時要注意什麼才能再一天內就離職？
       勞基法規定歸規定，或許公司會盧你幾天？

2. 賭華碩會發紙本offer？
   想請問有人華碩口頭offer後沒發紙本offer嗎？爬文沒看到。

3. 其他，我也不知道有什麼辦法。


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推 cobrasgo: 如果在你心中華碩>>a，表示a可有可無
→ cobrasgo: 我的話會等華碩，然後繼續面試
您說的沒錯，不過我找了不少時間了，還是想兩家選一
推 mnmnooo: 1.跟A推託一個禮拜2.打定不去A拚等華碩Y
推 hyhyhy: 跟A公司說晚一週報到啊
這方法不錯，不過我之前就因為其他面試而拖延一次了QQ，感謝分享
推 KURO1214: 我現在也遇到這樣問題，兩間公司hr流程不一樣
推 louiswei: 石頭的口頭都是參考用的......
推 KURO1214: 我也怕被先答應公司表
推 circusbd: 進去再出來
※ 編輯: sin1231 (114.43.122.3), 09/25/2014 19:17:54
推 aacs0130: 建議你跟a公司找理由延一週，去幾天離職對他們很麻煩，
→ aacs0130: 己所不欲，勿施於人。還是盡量做到圓滿囉