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請問各位 最近去面試都有寫一張求職公司的履歷表 然後在最後附註的地方都會有寫 以上所述內容皆屬實,同意公司查詢 假如有不實之情事者,願受免職處分 退伍已經3年了,做了三份工作 第一份才做4個月,很不好的回憶,也是自己能力不足 第二份,第三份工作都做一年 我第一份工作不敢寫,寫了會被問到死 也不想去回憶他 現在的公司新進員工會去調勞健保轉出明細嗎 (公司有權限可以調閱嗎) 還是只要員工的前一份公司的勞健保轉出就可以了 假設被公司查到有隱藏經歷的話,應該是直接解雇吧 可否請知道的替小弟解答,謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.249.48.173 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1412519030.A.F3C.html
x123392003: 看公司,一般只會要前一家的轉出,確認沒有重復投保 10/05 22:32
x123392003: 工作經歷就看你能不能當作資歷用來談薪水,不能就看你 10/05 22:33
x123392003: 要不要寫,不過沒寫的話,面試還是會問空白時間做什麼 10/05 22:35
xup6fm06: 問過朋友,說是現在個資法後,公司不能自己查閱了,就 10/05 23:00
xup6fm06: 連重複投保,政府單位也不能告知公司,只能通知本人去 10/05 23:00
xup6fm06: 辦理退保,還有勞保是可以重複投保的,健保只能通知本 10/05 23:00
xup6fm06: 人去辦理退費,以上,有誤煩請指正 10/05 23:00
agogo1107: 除非資遣或是特殊原因..等等,兩三個月的,你想寫 10/06 03:19
agogo1107: 再寫上去吧! 公司倒閉可以寫XDD 10/06 03:19